Sök
KT:s och huvudavtalsorganisationernas gemensamma anvisningar om tillämpningen av 1 kap. 5 § i arbetsavtalslagen (förmåner som är beroende av anställningsförhållandets längd)
KT och huvudavtalsorganisationerna har 25.6.2025 sammanställt en promemoria med gemensamma anvisningar om tillämpningen av 1 kap. 5 § i arbetsavtalslagen.
Kollektivavtal för företag inom social- och hälsovården
Företagen inom social- och hälsovårdssektorn tillämpar i regel kollektivavtalen för välfärdssektorn, dvs. SH-avtalet och VÄLKA. I underteckningsprotokollet för KT:s företagssektor har man dock kommit överens om vissa undantag, till exempel när det gäller övergångsperioder. Läkarnas anställningsvillkor har överenskommits i ett separat kollektivavtal för läkare inom KT:s företagssektor.
Ansvarsfull internationell rekrytering stärker den offentliga sektorns attraktionskraft
Finland behöver internationell kompetens. Hörnstenar för en lyckad arbetskraftsinvandring är likabehandling, delaktighet och åtgärder för att bekämpa utnyttjande av utländsk arbetskraft. Den offentliga sektorn kan vara en vägvisare i att skapa ett ansvarsfullt arbetsliv.