Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL inledde 27.11 en olaglig stödstrejk hos Åbo stad. Offentliga och privata sektorns funktionärsförbund Jyty meddelade ett övertidsförbud och förbud mot byte av arbetsskift. Bägge åtgärderna är olagliga och de försvårar oskäligt det dagliga livet för kommuninvånarna.

Den nya arbetstidslagen träder i kraft 1.1.2020. Bestämmelsen om dygnsvila i arbetstidslagen ändras, vilket genast i januari påverkar planeringen av arbetsskift inom tillämpningsområdet för det allmänna kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet.

I ljuset av statistikcentralens färska siffror ser situationen inom den kommunala ekonomin oroväckande ut. Enligt statistiken Kommunekonomi kvartalsvis fortsätter kommunernas verksamhetskostnader att öka medan intäkterna minskar.

Den arbetsinställelse som inleddes på måndag morgon i Björneborg är en olaglig stridsåtgärd som riktar sig mot kollektivavtalet under arbetsfred. Genom den olagliga åtgärden strävar man efter att påverka arbetsgivarens rätt att leda arbetet.