Ohjeet

Sosiaali- ja terveysalan samoin kuin metsä- ja puutalousalan opettajien vuotuinen työtuntimäärä vastaa pituudeltaan vuotuista toimistotyöaikaa. ​Työajan pituuden voi katsoa alla olevasta taulukosta.

Kunnallisen näyttelijöiden työehtosopimuksen koulutussopimuksen 4 §:n mukaan teatteri voi lähettää luottamusmiehenä, varaluottamusmiehenä ja/tai työsuojeluvaltuutettuna toimivan näyttelijän osapuolten hyväksymiin koulutustilaisuuksiin kuukausipalkkaa vähentämättä.

Pienekirjeessä annetaan tietoa näyttelijöiden työehtosopimuksesta 2017.

​Kilpailukykysopimuksen mukaisten kunta-alan virka- ja työehtosopimusten piirissä ovat kaikki kunta- ja kuntayhtymien 422 000 palkansaajaa. Sopimuskausi on 1.2.2017–31.1.2018.

TS:n palkankorotukset vuonna 2016 toteutetaan kahtena eri ajankohtana. Tarkempia ohjeita on annettu KT:n yleiskirjeessä 13/2015.

KVTES:n palkkahinnoittelu uudistui heinäkuun 2015 alussa.

​Teknisten sopimuksessa toteutetaan 1.7.2015 paikallinen järjestelyerä, jonka suuruus on 0,29 prosenttia TS:n palkkasummasta. Ohjeet ja esimerkit koskevat TS:n sopimusalaa. Ohjeita paikallisen järjestelyerän laskemiseen löytyy myös KT:n yleiskirjeestä 11/2014.

Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen sopijaosapuolet ovat päässeet yksimielisyyteen kesän 2015 sopimuskorotuserän käytöstä.

OVTES:n 2014–2016 rehtorinviran haltijan työaikaa koskevassa määräyksessä on pöytäkirjamerkintänä mainittu, että rehtorille on vahvistettava työaikasuunnitelma. Työaikasuunnitelman toteutumista on myös seurattava säännöllisesti.

Perusopetuslaissa säädetty esiopetus voidaan järjestää joko päivähoidon yhteydessä tai osana koulun toimintaa. Järjestämistapa vaikuttaa esiopetusta opettavan opettajan palvelussuhteen ehtoihin, koska riippuen järjestämistavasta hänen palvelussuhteensa ehdot määräytyvät joko KVTES:n tai OVTES:n mukaan. Toimintojen kannalta em. virka- ja työehtosopimusten keskeisin ero on esiopetusta antavan henkilöstön työajan määräytymisessä.