Koulutukset ja tapahtumat

Esimiespassi on KT:n suunnittelema ja toteuttama verkkokoulutus, jonka hyväksytysti suorittaneille myönnetään Esimiespassi.

Uudista ja vaikuta palveluosaamisella on kunta- ja alueyhteisöjen palveluosaamisen erikoistumiskoulutus, joka toteutetaan Tampereen, Lapin ja Vaasan yliopiston sekä Åbo Akademin yhteistyönä.

Kahden osan webinaarisarjassa käydään läpi, miten organisaatioita voidaan kehittää toimintakulttuuria muuttamalla.

Kuntekossa käynnistyy syyskuussa Henkilöstölähtöisen tuloksellisuuden kehittämisen -työpaja. Webinaarissa kerrotaan, mitä työpajakokonaisuus pitää sisällään ja miksi siihen kannattaa osallistua.

Kahden osan webinaarisarjassa käydään läpi, miten organisaatioita voidaan kehittää toimintakulttuuria muuttamalla.

Kuntajohdon perinteinen konferenssi kutsuu sinut kuulemaan ajankohtaisista asioista kuntakentältä sekä tapaamaan kollegoita ja jakamaan kokemuksia. Konferenssi koostuu kaikille yhteisestä osiosta ja hallinto-, talous- sekä henkilöstöjohdon omista ohjelmista.

Case: KELA. Perheystävälliset kuntatyöpaikat webinaarisarjassa kerrotaan, millaisia perheystävällisiä käytäntöjä Kelassa on otettu käyttöön.

Palkkauspäivän pääpaino on palkkausta koskevissa paikallisneuvotteluissa.

Webinaarissa käsitellään KVTES:n työaikamuotojen muuttamista ja on tarkoitettu esimiehille ja henkilöstöhallinnon asiantuntijoille.

Palvelemme Kuntamarkkinoilla yhteisellä osastolla E1 K-kerroksessa yhdessä Avaintan kanssa. Lisäksi järjestämme perinteisen työmarkkinaseminaarin ja lukuisia tietoiskuja.

Kurssin tavoitteena on oppia soveltamaan kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimusta (OVTES) sekä työlainsäädäntöä käytännön tilanteisiin.

Kolmituntisen koulutuksen aikana käsitellään ammatillisen koulutuksen opettajakelpoisuuksia. Lisäksi kerrataan virka- ja työsuhteen keskeisimmät erot.

Koulutus on kolmen tunnin tehopaketti perus- ja lukiokoulutuksen opettajien kelpoisuussääntelyn keskeisimmästä sisällöstä.

KVTES:n määräyksiä vuosiloman ansainnasta työkyvyttömyys- ja kuntoutusajalta sekä siirretyn vuosiloman antamisesta on muutettu. Muutettuja määräyksiä sovelletaan 1.4.2019 alkavalta ja sen jälkeisiltä lomanmääräytymisvuosilta ansaittavaan vuosilomaan.

Kurssi on tiivis perehdyttämispaketti kunnan ja kuntayhtymän uudelle henkilöstölle, erityisesti esimiesasemassa oleville. Kurssi sisältää erityyppisiä tehtäviä KVTES:n soveltamisesta tavallisiin käytännön tilanteisiin.