Sök
Arbetsdomstolen: Ingen retroaktiv ersättning för tilläggsarbete
Arbetsdomstolen meddelade 23.11.2020 ett avgörande om att det inte var fråga om brott mot bestämmelserna i AKTA då en arbetsgivare inte betalade retroaktiva ersättningar för tilläggsarbete till avdelningssekreterare till följd av Arbetsdomstolens dom AD 2019:104. Avgörandet överensstämmer med KT:s ståndpunkt.
Resultaten av rektorsbarometern talar för användning av nya ledarskapsverktyg
Resultaten av rektorsbarometern visar att vårens coronapandemi och den osäkerhet som fortsatt under hösten har satt rektorernas ork på prov. Genom att omorganisera skolornas ledningsstruktur och genom så kallat delat ledarskap kan situationen förbättras.
KT:s ståndpunkt om EU-kommissionens förslag till direktiv om minimilön
EU-kommissionen har lagt fram ett förslag om tillräckliga minimilöner, ett så kallat minimilönedirektiv. KT anser att det nu framlagda direktivförslaget på lång sikt äventyrar den nuvarande arbetsmarknadsmodellen i Finland.
Den lokala justeringspotten i UKTA 1.4.2021
Den lokala justeringspotten fördelas 1.4.2021. För den lokala justeringspotten används 0,8 % beräknat på lönesumman under en så normal månad som möjligt för dem som omfattas av UKTA (exempelvis mars). För undervisningspersonalen vid yrkesläroanstalter i del C är den lokala justeringspotten 0,4 procent av lönesumman för personalen i respektive bilaga.
En sysselsättningsfrämjande lösning hade behövts
Ingen lösning nåddes vid de centrala arbetsmarknadsorganisationernas förhandlingar om åtgärder för att främja sysselsättningen bland äldre.
KT utvecklas med samhället
En centraliserad intressebevakning för de kommunala arbetsgivarna inleddes 1.12.1970 när lagstiftningen om saken trädde i kraft. Kommunerna och samkommunerna är välfärdssamhällets grund och de sysselsätter nästan var femte löntagare. KT:s arbetsfält har också utvidgats och blivit mer krävande under de 50 år som gått.