Kuntajohtajat arvioivat heidän työnsä vaativuuden lisääntyvän monilla osa-alueilla seuraavien vuosien aikana, selviää kuntajohtajille tehdystä tuoreesta kyselystä.

https://www.kt.fi/uutiset-ja-tiedotteet/2017/kuntajohtajakysely

Yleiskirje

7/11

7.3.2011

Kunnallisen tuntipalkkaisen henkilöstön palkantarkistukset 1.5.2011

https://www.kt.fi/yleiskirjeet/2011/7/ttes-palkantarkistukset-2011

Tiedote

7.2.2017

Pitkäjänteisellä talouden suunnittelulla pysyvään kustannusten hallintaan

Kunta-alan työmarkkinajohtaja Markku Jalonen pitää hyvänä, että kunnissa ja kuntayhtymissä pyritään entistä enemmän pitkäjänteisellä suunnittelulla pysyvään työvoimakustannusten hallintaan.

https://www.kt.fi/uutiset-ja-tiedotteet/20...unnittelulla-pysyvaan-kustannusten-hallintaan

Yleiskirje

32/11

19.12.2011

Työsuojeluvaltuutetun toimintaedellytyksiin liittyvät sopimusmuutokset

https://www.kt.fi/yleiskirjeet/2011/32/tyosuojeluvaltuutetut

Haku

Verrokkialojen vaikutukset Kunta-alan muusikkojen virka- ja työehtosopimuksiin ja Kunta-alan näyttelijöiden työehtosopimukseen, sopimuksien paikalliset järjestelyerät ja yleiskorotukset 1.6.2023 lukien

Laki kunnallisesta viranhaltijasta ja laki kuntalain muuttamisesta

Kunnallinen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus 2003-2004 (TS-03)

Teknisten sopimus 2001-2002 (TS-01)

Kunnallisen tuntipalkkaisen henkilöstön työehtosopimus 2012-2013

Lääkärien virka- ja työehtosopimukseen uusi palkkauksen uraporrasjärjestelmä

Työn vaativuus lisääntyy tulevina vuosina – johtajasopimus ohjaa kunnan johtamista

Kunnallisen tuntipalkkaisen henkilöstön palkantarkistukset 1.5.2011

Pitkäjänteisellä talouden suunnittelulla pysyvään kustannusten hallintaan

Työsuojeluvaltuutetun toimintaedellytyksiin liittyvät sopimusmuutokset

Pikalinkit

Muita sivustoja