Haku
KT:n verkostot antavat hyvän pohjan sote-kehittämisen jatkotyölle
KT tarjosi useita verkostoja työnantajien tueksi edellisen hallituksen maakunta- ja sote-uudistuksen valmistelun yhteydessä. Soteliiderit-hanke jatkaa työtä niiden pohjalta ja tukee sote-työnantajien henkilöstöjohtamista. Hanke toteutetaan Euroopan sosiaalirahaston tuella.
Kuntatyöpaikkojen korona-ajan onnistumiset ja uudistumiset esille
KT ja kunta-alan pääsopijajärjestöt toteuttavat yhdessä Kekseliäät kehittäjät -hanketta, jonka tavoitteena on edistää ja tukea kuntaorganisaatioiden onnistumista ja toimintatapojen uudistamista koronakriisin eri vaiheissa.
Uusia koronaohjeita sote-työpaikoille
Työterveyslaitos on tehnyt sosiaali- ja terveydenhuoltoalan työpaikoille ohjeen, jossa annetaan työnantajille toimintaohjeita covid-19-riskinarvioinnin tekemiseen. KT on osallistunut ohjeen tekemiseen sosiaali- ja terveysministeriön sekä sote-alan järjestöjen kanssa.
Kuntien rooli työllisyyden hoidossa kasvaa
Vantaa ja Raahe ovat mukana ensi vuoden alussa käynnistyvissä työllisyyden kuntakokeilussa. Tuoreessa Kuntatyönantaja-lehdessä 5/2020 kerrotaan, miksi kunnat lähtivät mukaan kokeiluun ja mitä ne odottavat kokeilulta. Lehdestä voi lukea myös hallituksen toimista työllisyyden edistämiseksi ja mitä ne merkitsevät kuntatyönantajille.
Tervetuloa juhlimaan kuntatyötä Kuntekon loppuseminaariin keskiviikkona 25. marraskuuta
Kunta-alan työelämän kehittämisohjelma Kunteko on uudistanut kuntatyötä melkein kuuden vuoden ajan. Kunta-alan parhaimmat kehittämisteot palkitaan virtuaalisessa loppuseminaarissa 25. marraskuuta klo 13–16.
Rehtoribarometrin tulokset puoltavat uusien johtamisen välineiden käyttämistä
Rehtoribarometrin tulokset osoittavat, että kevään koronapandemia ja syksyllä jatkunut epävarmuus ovat koetelleet rehtorien työssä jaksamista. Koulujen johtamisjärjestelyjä uudistamalla ja ns. jaetulla johtamisella tilannetta voidaan parantaa.
Työn tuunaamisella voi parantaa työhyvinvointia
Työterveyslaitoksen tutkimus osoitti, että työn tuunaaminen parantaa työhyvinvointia ja sitä voi oppia verkkovalmennuksessa. Tutkimukseen osallistuivat Petäjäveden kunnan työntekijät, jotka oppivat säätelemään esimerkiksi työn sosiaalisia voimavaroja.
KT valmistautuu hyvinvointialueiden muutostukeen
Hyvinvointialueiden valmistelun lisäksi työnantajille tarjotaan tukea muutosjohtamiseen. Sote-sopimuksen neuvottelut ovat myös käynnissä.
Kuntatalouteen ei ole syntynyt uutta jakovaraa
Valtiovarainministeriö arvioi tuoreessa taloudellisessa katsauksessaan, että julkisen talouden alijäämä eli menojen ja tulojen välinen epätasapaino pysyy vuonna 2021 edelleen suurena. Koronaepidemian vuoksi päätetyt tukitoimet ja epidemian aikana kertyneen palvelu- ja hoitovelan purkaminen pitävät julkiset menot korkeina. Kuntasektorin menot ovat vuonna 2022 selvästi suuremmat kuin tulot.
Korona ei ole lisännyt sairaanhoitajien irtisanoutumisia
Iltalehden tekemän selvityksen mukaan koronapandemia ei ole aiheuttanut sairaanhoitajien joukkopakoa tai edes lisännyt irtisanoutumisia. KT:n aiemmat tilastoanalyysit ovat osoittaneet, että hoitajien alanvaihto on ollut keskimäärin jopa vähäisempää kuin muilla aloilla.