Haku
Kunteko-yhteyshenkilön nimeäminen kunnalle tai kuntayhtymälle
… on Tekojen Tori, joka löytyy osoitteesta www.kunteko.fi . Sen kautta kuntatyöpaikat voivat ilmoittautua ohjelmaan … - ihmeitä tehdään tekemällä! Tekojen Tori: www.kunteko.fi Lisätietoa: Ohjelmapäällikkö Anna-Mari Jaanu, puh. +358 … Tuomi, puh. +358 40 562 6397 Sähköposti:kunteko(at)kt.fi KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja Markku …
Työhyvinvoinnin kehittämisessä kannattaa huomioida ammatti- ja ikäryhmien tarpeet
Keva on tutkinut julkisen alan työhyvinvointia vuodesta 2014 alkaen. Tuoreimmat tutkimustulokset ovat vuodelta 2022. Kehittämistä tukevaa dataa on kerätty Keva tutkii -verkkotyökaluun, jonka avulla eri alojen ja esimerkiksi ikäryhmien kehitystrendejä voi vertailla.
Rikosrekisteriote pyydettävä jatkossa iäkkäiden ja vammaisten kanssa työskenteleviltä
Ensi vuoden alusta tulee voimaan laki, joka velvoittaa tarkistamaan rikosrekisteriotteen vanhusten ja vammaisten kanssa työskentelevältä
Hyvinvointialueiden työolotutkimusseminaari
… Lisätietoja seminaarista KT:n viestinnästä: viestinta@kt.fi Työryhmä 2022–2025 KT:n ja pääsopijajärjestöjen … Lisätietoja seminaarista KT:n viestinnästä: viestinta@kt.fi Työryhmä 2022–2025 KT:n ja pääsopijajärjestöjen …
Esimiehille maksutonta valmennusta etä- ja kriisijohtamiseen
KT Kuntatyönantajat järjestää yhdessä Tampereen ammattikorkeakoulun kanssa esimiesten tueksi webinaareja, teemavalmennuksia sekä etätyönohjausta pienryhmissä Etänä enemmän – sote-työ uudistuu -ESR-hankkeen avulla. Kaikki toiminta syksyllä 2020 järjestetään etänä ja maksuttomana, tervetuloa mukaan!
Viruksen vuosi – enemmän etäjohtamista -seminaari
… > Muualla verkossa Etänä enemmän -hankkeen verkkosivut > 29.4.2021 … Etänä enemmän -hankkeen … > Muualla verkossa Etänä enemmän -hankkeen verkkosivut > …
Etätyötä jatketaan – toimintatavat uudistuvat pysyvästi!
Koronatilanne ja USA:n presidentinvaalit hallitsevat uutisvirtaa parhaillaan, mutta arki jatkuu – joskaan ei ennallaan. Alkusyksyn väsymys koronatilanteeseen on vaihtunut vakavaan varovaisuuteen ja uudenlaisiin, pysyvämpiin työtapoihin. Etätyössä jatketaan tehtävissä, joissa se on mahdollista.
Väärinkäytöksistä ilmoittavien suojelua vahvistetaan ilmoittajansuojelulailla
Ilmoittajansuojelulailla pannaan täytäntöön Euroopan unionin ilmoittajansuojeludirektiivi. Lailla luodaan järjestelmä, jossa pääsääntöisesti vähintään 50 työntekijää työllistävillä organisaatioilla on velvollisuus perustaa sisäinen ilmoituskanava.
Hyvinvointi- ja sivistysalan työnantajajärjestöt: Aikuiskoulutustuen korvaajiksi ehdotetut keinot ovat jäämässä laihoiksi
Työnantajajärjestöt katsovat, että hallituksen työryhmä ei esitä aikuiskoulutustuelle todellisia vaihtoehtoja niille aloille, jotka sitä eniten käyttävät. Tuen lakkautus ilman korvaavaa järjestelmää voi pahentaa kriittisesti sote-, kasvatus- ja opetusalan jo ennestään vakavaa työvoimapulaa.
Työhyvinvoinnilla tuloksellisuutta – mitä kunta voi tehdä?
… (ns. Kuuskosken työryhmä STM selvityksiä 2011:4).( www.stm.fi ) Selvitysmies Markku Lehto sai äskettäin valmiiksi … työmarkkinoilla (STM selvityksiä 2011:5, www.stm.fi ). Osaamisen kehittäminen: Kunta-alan … ). Helmikuussa on avattu verkkosivut www.tyossaoppimaan.fi . Innovatiiviset työajat …