Haku
Onnistu yhdessä -yhteistyö Työterveyslaitoksen kanssa
Onnistu yhdessä – Työhyvinvointi, johtaminen ja asiakasosallisuus sote-muutoksessa -konsortioon kuului kolme hanketta. Ne toteutettiin Euroopan sosiaalirahaston (ESR) rahoituksella vuosina 2019–2022. KT:n Soteliiderit-hankkeen lisäksi konsortioon kuuluu kaksi Työterveyslaitoksen vetämää hanketta.
Kunnat ja hyvinvointialueet tarvitsevat työperäistä maahanmuuttoa
… Suomea kohtaan kertoi delegaatiomatkan suuri medianäkyvyys Vietnamissa ja Filippiineillä. Hoitoalan … Suomea kohtaan kertoi delegaatiomatkan suuri medianäkyvyys Vietnamissa ja Filippiineillä. Hoitoalan …
Henkilöstökulut muodostavat noin puolet menoista
Kunta- ja hyvinvointialan kuluista noin puolet ovat henkilöstökuluja. Työnantajien maksamista sosiaalivakuutusmaksuista puolestaan suurin osa on eläkemaksuja.
Kunta-alan työvoimakustannuksista yli kolme neljäsosaa on palkkakustannuksia
Rahapalkan osuus kunta-alan työvoimakustannuksista on 76 prosenttia. Välittömät ansiot muodostavat 58 prosenttia kustannuksista.
Kunta-alan henkilöstömäärä väheni yli 2000 palkansaajalla vuonna 2017
… lkm % lkm % KVTES 320 910 310 249 309 066 –1 183 –0,4 –1 844 –3,7 Opetusala 66 308 61 586 61 242 –344 –0,6 –5 066 … lkm % lkm % KVTES 320 910 310 249 309 066 –1 183 –0,4 –1 844 –3,7 Opetusala 66 308 61 586 61 242 –344 –0,6 –5 066 …
TS:n paikallinen järjestelyerä 1.4.2021 – ohjeet, esimerkit ja mallilaskuri
Teknisten sopimuksen (TS) paikallinen järjestelyerä tulee maksuun 1.4.2021 lukien. Paikallisen järjestelyerän kohdentamisesta ja neuvottelumenettelystä on määräykset TS:n allekirjoituspöytäkirjan 3 §:ssä. Ohjeita on annettu myös KT:n yleiskirjeessä 10/2020. KT on tehnyt kuntatyönantajille yksinkertaisen Excel-laskurin, joka tarjoaa yhden malliesimerkin siitä, miten paikallisen järjestelyerän kustannuksia voidaan laskea TS:ssa. Kuntatyönantajat voivat käyttää laskuria mallina räätälöidessään mahdollisia omia kustannuslaskureitaan.
Työsuojelun yhteistoimintaryhmä TYRY seuraa sopimusten toteutumista
Työsuojelun yhteistoimintaryhmä TYRYn tehtävät on määritelty työsuojelun yhteistoimintasopimuksen 11 §:ssä. Se seuraa työsuojelun yhteistoimintasopimuksen sekä työsuojeluvaltuutetun ajankäytöstä annetun sopimuksen toteutumista. Lisäksi se antaa pyynnöstä lausuntoja sopimusten soveltamisesta aiheutuneista tulkintakysymyksistä.