Tutustu kunta- ja hyvinvointialan sopimuskorotuksiin 2025–2028 >
SOPIMUSRATKAISU
Haku
Kuntatyönantajien oltava kilpailukykyisiä yksityisen sektorin kanssa
KT:n mukaan kunta-alan työvoimakustannusten kilpailukykyisyyttä on edelleen parannettava, jotta kustannukset pysyvät yksityiseen sektoriin verrattuna vertailukelpoisella tasolla. Nykyään kunta-alan työ- ja virkaehtosopimusten piirissä tehty työ on peräti 7-8 prosenttia yksityisellä puolella tehtyä kalliimpaa, väittää Elinkeinoelämän valtuuskunnan EVA:n tuore analyysi Onko kuntatyö kallista?
Suomen paikka EU:n keskiössä
Suomalaiset työmarkkinajärjestöt kannustavat maan hallitusta pyrkimään EU:n ytimiin. KT, EK, SAK, Akava, STTK sekä Valtion ja Kirkon työmarkkinalaitokset ovat yhdessä tehneet julkilausuman, jossa muistutetaan EU:n muutosten vaativan aktiivista vaikuttamista.
Kela alkaa maksaa perhevapaakorvausta työnantajille
Työnantaja voi hakea 1.4.2017 alkaen perhevapaakorvausta kustannuksista, jotka aiheutuvat naispuolisen työntekijän vanhemmuudesta. Perhevapaakorvaus on 2 500 euron suuruinen kertakorvaus.
Opettajien kokonaistyöajan soveltaminen lyhyissä palvelussuhteissa
Sosiaali- ja terveysalan oppilaitoksia ja metsä- ja puutalousoppilaitoksia koskevissa OVTES-liitteissä noudatetaan kokonaistyöaikaa, joka koskee koko opetushenkilöstöä. Tämän työajan jakamisesta vuositasolla opetus- ja muuhun työhön on sovittu ainoastaan se minimituntimäärä, joka on osoitettava muuhun kuin opetustyöhön. Tätä määräystä on vaikea soveltaa silloin, kun palvelussuhde ei ole voimassa koko työvuotta tai kun opettajan virkavapaa katkaisee työkauden tai palvelussuhde päättyy työkauden aikana.
Naisia kolmannes kuntayhtiöiden hallituksissa
Kuntaomisteisten osakeyhtiöiden hallituksissa naisten osuus on 34 prosenttia. Tiedot selviävät Tilastokeskuksen, sosiaali- ja terveysministeriön ja Kuntaliiton yhteisestä selvityksestä.
RSS-syötteet
Tarjoamme osasta verkkosivujemme sisältöjä RSS-syötteitä. Voit seurata KT:n yleiskirjeitä, tapahtumia ja koulutuksia, tiedotteita sekä uutisia myös RSS-syötteiden kautta.
Palkat ja palkkiot
Palkat ja palkkiot -taulukoissa on esitetty OVTESin palkkiot ja peruspalkat hinnoittelutunnuksittain.
Yleissivistävän koulun rehtorin työajansuunnittelu ja -seuranta (B osio 9 §)
OVTES:n 2014–2016 rehtorinviran haltijan työaikaa koskevassa määräyksessä on pöytäkirjamerkintänä mainittu, että rehtorille on vahvistettava työaikasuunnitelma. Työaikasuunnitelman toteutumista on myös seurattava säännöllisesti.
Neuvottelutulos vuoden 2011 palkantarkistuksista
KT:n valtuuskunta ja pääsopijajärjestöjen päättävät elimet ovat hyväksyneet 15. helmikuuta saavutetun neuvottelutuloksen kunta-alan palkkaratkaisusta vuodelle 2011. JHL:n edustajisto hyväksyi neuvottelutuloksen 21.2.