Haku
Johtajasopimukset on tehtävä kunnanjohtajille ja hyvinvointialuejohtajille
Kuntalaissa säädetään, että kunnan ja kunnanjohtajan on tehtävä johtajasopimus, jossa sovitaan kunnan johtamisen edellytyksistä. Vastaava hyvinvointialuejohtajaa koskeva määräys on hyvinvointialuelaissa. Johtajasopimuksen tavoitteena on luoda pelisäännöt ja hyvät edellytykset kuntien ja hyvinvointialueiden johtamiselle.
Työmarkkinakeskusjärjestöt: Jaettu perhevastuu lisää työhyvinvointia ja työelämän tasa-arvoa
Työmarkkinakeskusjärjestöt kannustavat työpaikkoja tukemaan perhevastuun tasaisempaa jakautumista. Perhevapaauudistus mahdollistaa työelämän tasa-arvon parantamisen työpaikoilla, mutta lisäksi tarvitaan työpaikkojen yhteisiä pelisääntöjä ja hyvien käytäntöjen kehittämistä sekä koko työyhteisön perhemyönteistä suhtautumista, painottavat EK, Akava, Kirkon työmarkkinalaitos, Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT, SAK, STTK ja Valtion työmarkkinalaitos. Järjestöt julkaisevat perheiden päivänä aineistoa työpaikkojen käyttöön.
Tekikö poikkeustila meistä ketteriä oppijoita?
… and to prevent automated spam submissions. Leave this field blank … Osaaminen on myös sitä, että pystyy …
Työajat
Kunta-alalla on käytössä useita työaikamuotoja. Työnantaja valitsee työaikalain sekä kunnallisten virka- ja työehtosopimusten rajoissa sen työaikamuodon, joka on toiminnan ja tehtävien kannalta tarkoituksenmukainen.
Tuloksellisen toiminnan kehittämistä koskeva suositus
… liittyvästä kirjallisuudesta (www.kuntatyonantajat.fi > Työelämän kehittäminen > Tuloksellisuus). Lisää tietoa löytyy myös osoitteesta www.tuottavuustyo.fi. Kunnallinen työmarkkinalaitos ja järjestöt valmistelevat … liittyvästä kirjallisuudesta (www.kuntatyonantajat.fi > Työelämän kehittäminen > Tuloksellisuus). Lisää tietoa …
Työhyvinvointiin tartuttava yhdessä
Työterveyslaitos julkaisi 27. tammikuuta noin 30 000 sote-ammattilaisen työhyvinvointia kartoittaneet seurantatutkimukset.