Haku
KT kannattaa lainsäädännöllisiä toimenpiteitä sote-henkilöstön rokotekattavuuden lisäämiseksi
KT kannattaa tartuntatautilain 48. a pykälän esitysluonnosta sekä työelämän koronapassin käyttöönottoa. Rokotuskattavuuden lisääminen tärkein tavoite.
Suomen kekseliäimmät kunnat ja innostavimmat kehittämisteot palkitaan
… 7. joulukuuta Kuntatyö2030 -gaalassa Helsingissä. Finlandia-talolla järjestettävässä tilaisuudessa myönnetään … ohjelmapäällikkö, puh. +358 50 572 4620, anna-mari.jaanu@kt.fi … 7. joulukuuta Kuntatyö2030 -gaalassa Helsingissä. Finlandia-talolla järjestettävässä tilaisuudessa myönnetään …
Työpaikan käytännöillä voidaan tukea työstä palautumista
… different breaks from work for well-being and health among Finnish teachers – Trepo (tuni.fi) (pdf) … different breaks from work for well-being and health among Finnish teachers – Trepo (tuni.fi) (pdf) …
Työnantajamaksut alenevat vuonna 2022
Kuntatyönantajien eläkevakuutusmaksu alenee 0,4 prosenttiyksikköä ja kuntayritysten maksu säilyy ennallaan. Työttömyysvakuutusmaksu nousee keskimäärin 0,14 prosenttiyksikköä. Työnantajien sairausvakuutusmaksu sen sijaan alenee 0,19 prosenttiyksikköä. Yhteensä maksut vähenevät 0,45 prosenttiyksikköä, joka tarkoittaa kuntatyönantajille vajaan 100 miljoonan euron säästöä vuonna 2022.
Lainsäädäntö tukee työ- ja perhe-elämän yhdistämistä
Työelämän tasapaino -työryhmä päätti työskentelynsä ja luovutti mietintönsä työ- ja elinkeinoministeriölle 14.12.2021. Työnantajien mielestä nykyinen lainsäädäntö tarjoaa hyvät mahdollisuudet tukea työ- ja perhe-elämän yhdistämistä. Ministeriö ei esitä muutoksia työlainsäädäntöön.