Haku
KT-lehti 4/2022 on ilmestynyt: Ratkaisuja työvoiman saatavuuteen
Tuoreessa KT-lehdessä 4/2022 keskitytään työvoiman saatavuuteen. Lehdessä kerrotaan, kuinka Jyväskylässä ja Espoossa etsitään työntekijöitä uusin keinoin. Jyväskylässä etsitään paluumuuttajia kampanjan avulla, ja Espoossa pyritään parantamaan korkeakoulutettujen maahanmuuttaneiden työllistymistä.
KT:n uudet päätöksentekijät on nimetty ja jaostojen toiminta käynnistyi
KT:n johtamisrakenne on uudistunut. KT:n toimintaa johtaa jatkossa hallitus ja sopimustoiminnasta vastaavat kunta-, hyvinvointialue- ja yritysjaosto. Kuntajaosto piti järjestäytymiskokouksensa 2. maaliskuuta ja hyvinvointialuejaosto 3. maaliskuuta. (Kuntatalolla paikalla olleet kuntajaoston jäsenet Kirsi-Marja Lievonen, Taneli Kalliokoski, Hanna Vuola, vpj. Pekka Salmi, Harry Yltävä, pj. Outi Mäkelä, Marko Koskinen, tj. Markku Jalonen ja Laura Skaffari, kuva: Markus Sommers.)
Jatkuvalla oppimisella helpotusta osaajapulaan
Kunta-alan työnantajat tukevat työssä tapahtuvaa oppimista monin tavoin. Työpaikoilla on käytössä esimerkiksi palkallisia vapaita opiskelua varten. Tulevaisuudessa korostuvat ammattien rajat ylittävät taidot, kuten ennakointi ja itsensä johtaminen.
Koulutusten käytännön toteuttaminen
Tällä sivulla voit tutustua KT:n koulutusten toteuttamiseen ja saat käytännön ohjeita koulutuksiin ilmoittautumiseen ja niihin osallistumiseen.
Vuoden 2025 yleiskirjeluettelo
Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT on julkaissut 37 yleiskirjettä vuonna 2025.