Bekanta dig med avtalshöjningarna i kommun- och välfärdssektorn 2025–2028 >
AVTALSUPPGÖRELSEN
Sök
Kampanjen #EU4FairWork motarbetar svartjobb
… Nyhet 21.9.2020 Kampanjen #EU4FairWork motarbetar svartjobb Den europeiska arbetskraftsmyndigheten organiserar … fördel. Europeiska unionen samarbetar för att motarbeta svartjobb. KT Kommunarbetsgivarna deltar i … svartarbete betalas lönen ofta kontant. Lönen eller en del av den anmäls inte till Skatteförvaltningen och …
Strejken vid Uleåborgs stads måltids- och renhållningstjänster olaglig
… idag den 24 september kl. 5–24 vid Uleåborgs stads affärsverk för måltids- och renhållningstjänster Oulun Tilapalvelut. Alla med arbetsavtal deltar i strejken. Arbetskonflikten omfattar alla … idag den 24 september kl. 5–24 vid Uleåborgs stads affärsverk för måltids- och renhållningstjänster Oulun …
På vilket sätt ska arbetsgivaren erbjuda permitterade eller permitteringshotade anställda annat arbete?
… ett alternativ till permittering ska anställda som hotas av permittering eller har permitterats erbjudas annat arbete … anställda som hotas av permittering erbjudas arbete som motsvarar deras uppgifter enligt arbetsavtalet eller … att tillgå, ska de anställda erbjudas annat arbete som motsvarar deras utbildning, yrkesskicklighet eller erfarenhet. …
En anställd har under sin semester försatts i karantän enligt 60 § i lagen om smittsamma sjukdomar på grund av exponering för coronavirus. Flyttas semestern fram på grund av karantänen?
… enligt 60 § i lagen om smittsamma sjukdomar på grund av exponering för coronavirus. Flyttas semestern fram på grund av karantänen? Om en tjänsteinnehavare eller arbetstagare …
Arbetsdomstolen: Seinäjoki stad utövade inga påtryckningar på någon vid sparavtalsförhandlingarna
… Seinäjoki stad utövade inga påtryckningar på någon vid sparavtalsförhandlingarna Seinäjoki stad och KT … och Supers huvudförtroendemän vittnade om att de var besvikna på de alternativ som arbetsgivaren föreslog för att … och Supers huvudförtroendemän vittnade om att de var besvikna på de alternativ som arbetsgivaren föreslog för att …
JHL:s och Jyty:s olagliga strejk i Uleåborg fortsätter
… vid Uleåborgs stad. Strejken inleds 30.9.2020 kl. 00.00 och avslutas 2.10.2020 när arbetsskiftet är slut. Stridsåtgärden … 24.9.2020, en olaglig strejk vid Uleåborgs stads affärsverk för måltids- och renhållningstjänster Oulun … 24.9.2020, en olaglig strejk vid Uleåborgs stads affärsverk för måltids- och renhållningstjänster Oulun …
Sote rf:s stridsåtgärder har upphört i sjukvårdsdistrikten
… sjukvårdsdistrikten Det förbud mot övertidsarbete och byte av arbetsskift som Tehys och Supers förhandlingsorganisation … just hade nåtts inom kommunsektorn efter långa och svåra förhandlingar. Kommunarbetsgivarna kan i dagens läge … just hade nåtts inom kommunsektorn efter långa och svåra förhandlingar. Kommunarbetsgivarna kan i dagens läge …
Vad bestäms i läkaravtalet om pauser i fall där läkarens arbetspass är förlagt till kl. 8.00–22.00? Läkarens ordinarie arbetstid är förlagd till kl. 8.00–15.30 och jourskiftet till kl. 15.30–22.00.
… Vanliga frågor LÄKTA 2.7.2020 Vad bestäms i läkaravtalet om pauser i fall där läkarens arbetspass är förlagt … eller i en av arbetsgivaren anvisad matsal eller motsvarande, förutsatt att arrangemanget inte stör arbetets … Längden på ett arbetspass påverkas av bestämmelserna om dygnsvila, se punkt 6.5 Vilotider i promemorian i cirkulär …
Tillämpas bestämmelserna om dygnsvila i kap. III § 5 i läkaravtalet på s.k. jourhavande bemanningsläkare?
… frågor LÄKTA 2.7.2020 Tillämpas bestämmelserna om dygnsvila i kap. III § 5 i läkaravtalet på s.k. jourhavande bemanningsläkare? Ja. Också bemanningsläkare ska i regel få minst 11 timmar dygnsvila. Dygnsvilan kan i undantagsfall förkortas enligt LÄKTA …
Vad avses med att man i första hand ska använda dygnsvila och/eller ersättande vilotid för att planera följande arbetsdag som en ledig dag? I vilka fall ska den arbetsdag som följer på en arbetsplatsjour planeras som en ledig dag med jourersättning i form av ledighet?
… Vanliga frågor LÄKTA 2.7.2020 Vad avses med att man i första hand ska använda dygnsvila och/eller ersättande vilotid för att planera följande … hand som en ledig dag med stöd av bestämmelserna om dygnsvila och ersättande vilotid i LÄKTA kap. III § 5, vilket …