KT ja kunta-alan pääsopijajärjestöt neuvottelevat virka- ja työehtosopimuksista
KT edustaa neuvotteluissa kuntatyönantajia eli Manner-Suomen kuntia ja kuntayhtymiä. Henkilöstöä edustavat kunta-alan pääsopijajärjestöt.
Sopimusneuvottelujen osapuolista ja neuvottelumenettelystä on sovittu kunta-alan pääsopimuksella. Pääsopimuksessa on määräyksiä myös paikallisesta sopimisesta, paikallisista neuvotteluista ja työrauhan turvaamisesta.
Neuvotteluissa henkilöstöä edustaa kolme kunta-alan pääsopijajärjestöä:
- Julkisen alan unioni JAU
- Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO
- Kunta-alan koulutettu hoitohenkilöstö KoHo.
Pääsopijajärjestöt edustavat eri liitoihin kuuluvaa henkilöstöä
Julkisen alan unioni JAU on kahden ammattiliiton, Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL:n ja Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jytyn muodostama neuvottelujärjestö.
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO edustaa kunta-alalla noin 30 eri ammattiliittoon kuuluvaa henkilöstöä. Suurimpia liittoja ovat Opetusalan Ammattijärjestö OAJ, Akavan Erityisalat, Suomen Lääkäriliitto, Suomen Eläinlääkäriliitto, Suomen Hammaslääkäriliitto, Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia ja Suomen Farmasialiitto.
Kunta-alan koulutettu hoitohenkilöstö KoHon muodostavat kolme liittoa: Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPer, Tehy ry ja Suomen Palomiesliitto SPAL.
