Haku
Kunta-alan yleinen virka- ja työehtosopimus 2022–2025
… Huomautus: neuvotteluosapuolten 22.6.2022 hyväksymät muutokset on päivitetty allekirjoituspöytäkirjan pykäliin 3 ja 4. Kunta-alan uusista virka- ja työehtosopimuksista KT, JAU ja JUKO ovat päässeet erillissopimukseen kunta-alan uusista virka- ja työehtosopimuksista 2022–2025. Kustakin …
Työ- ja virkaehtosopimusten palkantarkistukset sekä muut kustannusvaikutukset vuosina 2022–2024
… Työ- ja virkaehtosopimusten palkantarkistukset sekä muut kustannusvaikutukset vuosina 2022–2024 Kunta-alalle … Alla on listattu vuosittain palkantarkistusten ja muiden muutosten ajankohdat. Kussakin kohdassa on tarvittaessa viitattu sopimusratkaisuun liittyviin yleiskirjeisiin, joiden julkaisuajankohta voi …
Keskusjärjestöt julkaisivat uuden ohjeistuksen tasa-arvosuunnitelmista
… Uutinen 24.3.2023 Keskusjärjestöt julkaisivat uuden ohjeistuksen tasa-arvosuunnitelmista Tasa-arvolain mukaan työnantajan tulee tehdä … Tasa-arvolain mukaan työnantajan tulee tehdä suunnitelma ja päivittää se määräajoin, jos työnantaja … Akava, EK, KiT, KT, SAK, STTK ja VTML ovat julkaisseet uuden ohjeistuksen tasa-arvosuunnitelmista. …
Tasa-arvosuunnitelman tekemisen ja päivittämisen ABC
… Tasa-arvosuunnitelman tekemisen ja päivittämisen ABC … ovat tehneet yhteisen ohjeistuksen työpaikan tasa-arvosuunnitteluun. Työmarkkinakeskusjärjestöjen yhteinen ohjeistus … ovat tehneet yhteisen ohjeistuksen työpaikan tasa-arvosuunnitteluun. … yhteinen ohjeistus työpaikan tasa-arvosuunnitteluun Tarkista, tuleeko työpaikalla tehdä …
Julkisen sektorin tuottavuus varmistaa hyvinvointivaltion tulevaisuutta
… Tiedote 27.3.2023 Julkisen sektorin tuottavuus varmistaa hyvinvointivaltion tulevaisuutta Tuottavuuden kasvu on keskeinen keino julkisen talouden … Tuottavuuden kasvu on keskeinen keino julkisen talouden … TEM ja työmarkkinakeskusjärjestöt kokosivat Suomen suunta -hankkeessa yhteiset politiikkasuositukset seuraavan …
Täydentäviä soveltamisohjeita OVTES 2022–2025 sopimusmääräyksien tulkintaan osion A, B ja F osalta
… OSIO A 40 a § Raskausvapaan ja vanhempainvapaan palkallisuus Palkallisen raskaus- ja vanhempainvapaan edellytykset … ajankohtaan. Virkavapaa on palkallista, ja sairausvakuutuslain mukainen päiväraha maksetaan työnantajalle. … Tältä ajalta työnantajalla ei ole oikeutta sairausvakuutuslain mukaiseen vanhempainrahaan, koska opettaja ei ole …
Työnantaja vastaa vaarojen ja haittojen tunnistamisesta ja arvioinnista
… ja haitat tulee poistaa, jotta työntekijöiden turvallisuus työssä on turvattu. Jos vaarojen ja haittojen … työnantajan arvioitava niiden merkitys työntekijän turvallisuuden ja terveyden kannalta. Työnantaja arvioi työn … heikosta osaamisesta johtuva kuormittuminen. Työturvallisuuslain 10 § säätelee työn vaarojen selvittämistä ja …
Liite 1 Terveyskeskusten lääkärit
… soveltuva erikoislääkärin oikeus L1TK5100 4 346, 31 3 Muut terveyskeskuslääkärit 3.1 Laillistettu lääkäri, jolla … saakka, jonka jälkeen lääkärin palkka määritellään uudelleen muuttuneen perusteen mukaiseksi. Tavoitteena on, että kunkin … soveltuva erikoislääkärin oikeus L1TK5100 4 346, 31 3 Muut terveyskeskuslääkärit 3.1 Laillistettu lääkäri, jolla …
Miten paljon henkilökohtaisia lisiä tulee olla maksussa OVTESin osio G:n henkilöstölle?
… prosenttia palveluksessa olevan OVTESin osio G:n piiriin kuuluvan henkilöstön tasopalkkojen ja tasolisien … prosenttia palveluksessa olevan OVTESin osio G:n piiriin kuuluvan henkilöstön tehtäväkohtaisten palkkojen … vähimmäismäärä on osio G:n opettajilla 0,5 %-yksikköä suurempi kuin ko. KVTESin määräyksessä. Vaikka OVTESin osio …
Yritysten työehtosopimukset
… Yritysten työehtosopimukset Jokainen KT:n yritysjäsen kuuluu johonkin KT:n yrityspalvelujen neljästä alasta. Ala … toimiala ja mahdollisesti myös henkilöstön rakenne. Suurin osa KT:n yritysjäsenistä kuuluu palvelualaan. KT:n … Jokainen KT:n yritysjäsen kuuluu johonkin KT:n yrityspalvelujen neljästä alasta. Ala …