Tutustu kunta- ja hyvinvointialan sopimuskorotuksiin 2025–2028 >
SOPIMUSRATKAISU
Haku
Uusi työaikalaki ja sen voimaantulo
… on hiukan täsmennetty. Voimassa olevaa lakia vastaavasti valtaosa kuntasektorilla tehtävästä työstä on … voimassa olevaan sääntelytapaan, useat lainsäännökset poikkeavat kuitenkin jossain määrin siitä, mitä voimassa olevassa … 31.3.2020 saakka. Voimassa olevaa työaikalakia vastaavasti uuden työaikalain säännöksistä voidaan edelleen …
Sote-alan henkilöstö pysyy hyvin alalla
… tutkinnon suorittaneiden työskentelystä koulutustaan vastaavissa tehtävissä ei anna luotettavaa kuvaa alan … kunta-alalla vuosina 2003–2018, heidän määränsä on kasvanut noin 10 000 (28,7 %). Vastaavasti … ja vastaavien tutkintojen omaavien määrä on kasvanut noin 18 000 (43,9 %). – Vaikka sote-henkilöstö pysyy …
Ilmoittaudu Sote-työn tulevaisuus haastaa johdon -seminaariin
… henkilöstön työhyvinvointiin ja työntekijöiden saatavuuteen. Aihetta lähestytään sekä tutkimustiedon että … 12. marraskuuta Helsingissä Kuntatalolla. Seminaarin tavoitteena on vauhdittaa verkostoitumista, joten siihen ei … henkilöstön työhyvinvointiin ja työntekijöiden saatavuuteen. Aihetta lähestytään sekä tutkimustiedon että …
Esitys hoivamitoituksesta saatiin aikaan – Kuntatyönantajien huolena rahoitus ja henkilöstön saatavuus
… – Kuntatyönantajien huolena rahoitus ja henkilöstön saatavuus KT pitää myönteisenä, että hallitusohjelmaan kirjattua … hyvää on se, että vanhustenhoidon hoivamitoitukseen luettavien työntekijöiden piiriä ei lähtökohtaisesti kiristetä ja että myös hoiva-avustajat luetaan siihen mukaan. Lakiesitys lähtee siitä, …
Tehyn ja SuPerin lakkoilu Päijät-Hämeessä laitonta
… valvontailmoituksen, jossa se vaatii niitä ryhtymään valvontavelvollisuutensa perusteella välittömästi tehokkaisiin … valvontailmoituksen, jossa se vaatii niitä ryhtymään valvontavelvollisuutensa perusteella välittömästi tehokkaisiin …
Soteliiderit kehitti sote-työtä yhteistyössä muiden ESR-hankkeiden kanssa
… muiden ESR-hankkeiden kanssa Soteliiderit-hankkeen tavoitteena oli verkostoitua muiden sosiaali- ja … HOIVA – VÄLMÅENDE OMSORG – Työhyvinvointi ja muutosvalmiudet ikäihmisten sote-palveluissa SoteDialogit … tukea hoivayksiköiden henkilöstölle työhyvinvoinnin ja muutosvalmiuksien kehittämisessä. Hanke on kaksikielinen ja se …
Valtakunnalliset sote-uudistusta valmistelevat ryhmät käynnistämässä työtään
… Kuntaliiton varatoimitusjohtaja Hanna Tainio: Kunnat kaipaavat selkeää tietoa uudistuksen aikataulusta ja linjauksista … työpaikoissa tehdään yhteistä hyvää ja siitä on kerrottava Toivon, että julkisten sote-organisaatioiden asemasta, tehtävistä ja rahoitusmallista saavutettaisiin vankka yksimielisyys, ennen kuin kenttä lähtee …
Sote-työnantaja – tule mukaan kehittämään johtamista!
… Sote-alan työnantajat ovat kovan paineen alla: Jokavuotinen budjettikeskustelu on erittäin tiukkaa ja jopa … rekrytointi on hankaloitunut. Palvelutarpeet kasvavat, eikä nuoria riitä tulevaisuudessa kaikkiin soten … Sote-työnantajat ovat kovan paineen alla tiukan talouden, kasvavien palvelutarpeiden ja henkilöstön saatavuuden kanssa. …
Lähes kolmasosa kuntatyöntekijöistä eläköityy vuoteen 2028 mennessä
… eläköityminen kunta-alalla jatkuu voimakkaana. Myös osaavan henkilökunnan saaminen eläkkeelle jäävien tilalle vaikeutuu. Keva arvioi, että seuraavan kymmenen vuoden aikana kunta-alalta jää eläkkeelle … Myös KT:n on vaatinut hallitusohjelmatavoitteissaan, että kuntien ja maakuntien työvoima- ja …
Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi julkisista työvoima- ja yrityspalveluista annetun lain 6 luvun 7 §:n ja 14 luvun 1 §:n muuttamisesta
… tarpeellisena ja perusteltuna. Esitykseen ei ole huomautettavaa. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Neuvottelupäällikkö Sari … tarpeellisena ja perusteltuna. Esitykseen ei ole huomautettavaa. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Neuvottelupäällikkö Sari …