Haku
Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimus 2025–2028
8.8.2025: Korjattu liitteeseen 1 (Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) 2025–2028 allekirjoituspöytäkirja) oikea sopimuksen nimi. Allekirjoituspöytäkirjan 5 § 3 momentissa viitataan sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimukseen (SOTE-sopimus), ei hyvinvointialan yleiseen virka- ja työehtosopimukseen (HYVTES).
Kunta-alan yleinen työ- ja virkaehtosopimus (KVTES) 2025–2028
13.6.2025: Korjattu liitettä 7 KVTESin palkkaryhmien tasopalkat (Excel). Osassa otsikoista oli virheellisesti päivämäärä 1.5.2025, oikea päivämäärä 1.2.2025 on nyt korjattu liitteeseen.
Eläinlääkäreilllä ko. päivän kuuluu olla 1.5.2025.
Tekoäly on uusi työkaverini
Olen tänä keväänä saanut uuden työkaverin. Nopean assistentin, joka tiivistää ja tekee yhteenvetoja teksteistä ja aineistoista. Ketterän toteuttajan, joka laatii muistiot saman tien ja ehdottaa tiivistelmää, mitä päätöksiä kokouksessa tehtiinkään. Välillä tämä kaveri toimii sparraajana, jolta voi kysyä ideoita blogin kirjoittamiseen tai työpajan suunnitteluun. Ja mikä parasta, tämä tyyppi ei koskaan väsy vastamaan kysymyksiini.
Lääkärikoulutuksen aloituspaikkoja lisättävä merkittävästi
Eläkejärjestelmien yhdistäminen toisi monia hyötyjä
Kunnille vastuu kotouttamisesta työllisyyden hyväksi
Tulevaisuuden työ voi näyttää erilaiselta kuin kuvittelemme
Työn tulevaisuutta voi ajatella tötterönä, jossa nykyhetki avautuu erilaisiksi tulevaisuuksiksi. Oleellista on, mikä muuttuu ja miten, ja mikä pysyy samana. Tätä KT lähti joitakin vuosia sitten selvittämään yhdessä pääsopijajärjestöjen kanssa. Taustalla oli ajatus siitä, että silloinen kunta-ala, ja nykyinen kunta- ja hyvinvointiala, on monitoimialana otollinen kohde työn muutosten tarkasteluun eri ammattialoilla.