Haku
Yhdenvertaista ja monimuotoista työelämää luodaan tietoisilla teoilla
… Yhdenvertaista ja monimuotoista työelämää luodaan tietoisilla teoilla Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus seksuaalisesta … työelämälle ja yhteiskunnalle. Muutos kohti tosiasiallista tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta edellyttää … työelämälle ja yhteiskunnalle. Muutos kohti tosiasiallista tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta edellyttää …
KT:n valtuuskunta hyväksyi kunta-alan neuvottelutuloksen
… ja virkaehtosopimusten soveltamisesta. Neuvottelutulos käsitellään kaikkien osapuolten hallinnoissa, minkä jälkeen sovituista sisällöistä kerrotaan tarkemmin. Kunta-alan työriitaan on … kanssa. Lisätiedot: KT:n valtuuskunnan puheenjohtaja Kirsi-Marja Lievonen , puh. 040 570 5593 KT:n toimitusjohtaja …
Kunta-alalle kolmivuotinen sopimusratkaisu 2022–2025
… pohjautuu sovittelulautakunnan 10. toukokuuta esittämään ja osapuolten jo aiemmin hyväksymään … virkaehtosopimukset sekä sovintoehdotukseen kuuluvat muut asiat. Työrauhan piirissä on noin 300 000 kunta-alan … sopimuskorotusten taso ilman kehittämisohjelmaa vuosina 2023–2024 on sidottu niin sanottuun yleiseen linjaan. …
KT-lehti 3/2022 ilmestynyt: Esihenkilöiden jaksaminen vaikuttaa työyhteisön työhyvinvointiin
… Uutinen 9.6.2022 KT-lehti 3/2022 ilmestynyt: Esihenkilöiden jaksaminen vaikuttaa työyhteisön … ja Kuopion yliopistollisessa sairaalassa tuetaan esihenkilöiden jaksamista, jotta esihenkilöiden parantuva työhyvinvointi tukisi koko … ja Kuopion yliopistollisessa sairaalassa tuetaan esihenkilöiden jaksamista, jotta esihenkilöiden parantuva …
Luottamushenkilöpäivät 30.–31.7.2022
… näyttelijän osapuolten hyväksymiin koulutustilaisuuksiin kuukausipalkkaa vähentämättä. Koulutukseen osallistumisessa tulisi huomioida, että aika on näyttelijälle palkalliseen … näyttelijän osapuolten hyväksymiin koulutustilaisuuksiin kuukausipalkkaa vähentämättä. …
Palkkausjärjestelmien kehittämisohjelmalla vahvistetaan paikallista sopimista
… KT, JUKO ja JAU hyväksyivät aiemmin toukokuussa. Ratkaisuun sisältyy erillinen kunta- ja hyvinvointialan viisivuotinen palkkausjärjestelmien kehittämisohjelma, jonka sopimuskorotukset ovat keskimäärin yksi prosentti vuosittain. Kehittämisohjelman tavoitteena on …
Hallituksen esitys eduskunnalle kotoutumisen edistämisestä annetuksi laiksi ja siihen liittyviksi laeiksi
… Työ- ja elinkeinoministeriölle VN/31974/2021 Hallituksen esitys eduskunnalle kotoutumisen edistämisestä annetuksi laiksi ja siihen liittyviksi laeiksi Esityksen tavoitteena on … Esityksen tavoitteena on edistää paitsi kotoutumista ja hyviä väestösuhteita myös työllisyyttä, …
Lausunto mielenterveys- ja päihdepalveluja koskevan lainsäädännön uudistamisesta
… Lausunto 166/04.01.00/2022 10.6.2022 Sosiaali- ja terveysministeriölle VN/23566/2021 Lausunto … työnohjausta koskevan pykälän (terveydenhuoltolaki 78 c §) sisältö tarkoituksenmukainen? Kyllä pääosin Työnohjaus voi osaltaan tukee ammattitaitoa, … työnohjausta koskevan pykälän (terveydenhuoltolaki 78 c §) sisältö tarkoituksenmukainen? Kyllä pääosin Työnohjaus voi …
Ammattiyhdistysjäsenmaksujen perintä
… Yleiskirje 4/2022 20.6.2022 Kunnanhallituksille, kuntayhtymille ja aluehallituksille Ammattiyhdistysjäsenmaksujen perintä Kunta- ja … ammattiyhdistysjäsenmaksujen perinnän ohjetta. Sen sisällöstä ollaan yksimielisiä. Uusi ohje tulee voimaan … ammattiyhdistysjäsenmaksujen perinnän ohjetta. Sen sisällöstä ollaan yksimielisiä. Uusi ohje tulee voimaan …
Kirjallinen asiantuntijalausunto hallituksen esitykseen eduskunnalle Kevasta annetun lain muuttamisesta
… Lausunto 215/04.01.00/2022 16.6.2022 Eduskunnan sosiaali- ja terveysvaliokunnalle VN/25557/2021 Kirjallinen asiantuntijalausunto hallituksen esitykseen eduskunnalle Kevasta annetun lain muuttamisesta … Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT kannattaa esitystä. Esityksen tavoitteena on mahdollistaa …