Haku
Vuoden 2009 ammattiyhdistyskoulutukseen sovitut muutokset sekä vuoden 2010 hyväksytty ammattiyhdistyskoulutus
… 2010 hyväksytty ammattiyhdistyskoulutus Kunnallisen työmarkkinalaitoksen ja kunta-alan pääsopijajärjestöjen asettama … vuonna 2010 on lueteltu liitteessä 8. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen … Kunnallisen työmarkkinalaitoksen ja kunta-alan pääsopijajärjestöjen asettama …
Työhyvinvoinnin johtaminen on osa strategista henkilöstöjohtamista
… Työhyvinvoinnin johtaminen on osa strategista henkilöstöjohtamista Käytännössä … Käytännössä työhyvinvointiajattelu tarkoittaa sitä, että työpaikalla määritellään, mitä työhyvinvointi tarkoittaa arjen työssä. Lisäksi työnantajan … Työhyvinvointi koostuu useista tekijöistä kuten yksilön …
Työnantaja huolehtii työterveyshuollon järjestämisestä
… liittyvien sairauksien ja tapaturmien ehkäisy työ- ja toimintakyvyn ylläpitäminen ja edistäminen työuran eri vaiheissa terveellinen ja turvallinen työ … liittyvien sairauksien ja tapaturmien ehkäisy työ- ja toimintakyvyn ylläpitäminen ja edistäminen työuran eri vaiheissa …
Matkakustannusten korvaukset 1.1.2010 lukien
… matkakustannusten korvauksia tarkistetaan eräiltä osin 1.1.2010 lukien. Muuttuneet korvaukset on merkitty … ovat selvyyden vuoksi kaikki liitteen 16 korvaukset. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen … matkakustannusten korvauksia tarkistetaan eräiltä osin 1.1.2010 lukien. Muuttuneet korvaukset on merkitty …
Vuoden 2009 yleiskirjeluettelo
… ja kuntayhtymien tiedoksi luettelo Kunnallisen työmarkkinalaitoksen vuoden 2009 yleiskirjeistä. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja … ja kuntayhtymien tiedoksi luettelo Kunnallisen työmarkkinalaitoksen vuoden 2009 yleiskirjeistä. KUNNALLINEN …
KVTES
… KVTES Asiasanat - Kaikki - Ammatillinen koulutus Koronavirus Lomaraha Lomauttaminen Luottamusmiehet Palkkaus Työaika Työsuojelu Työtaistelu … ja taiteen perusopetus Vapaat Varhaiskasvatus Virkavalinnat Vuosityöaikajärjestelmä Yleissivistävä koulutus …
Irtisanomisperusteet arvioidaan kokonaisharkinnassa
… Irtisanomisperusteet arvioidaan kokonaisharkinnassa Palvelussuhteen päättämistä ja irtisanomisperusteen olemassaoloa on aina arvioitavat kokonaisharkinnassa. Työsopimuslain 7 luvun 1 §:n mukaan työntekijän … päättämistä ja irtisanomisperusteen olemassaoloa on aina arvioitavat kokonaisharkinnassa. …
Koeaikaa kannattaa käyttää
… tarvita viranhaltijan suostumusta, mutta siitä on syytä mainita jo haastattelujen yhteydessä. Työsuhteen osalta … viranhaltijan tai työntekijän ottamisesta päättävä viranomainen. Molemmat osapuolet voivat purkaa palvelussuhteen … koeaikana Koeajan kuluessa palvelussuhde voidaan molemmin puolin purkaa päättymään välittömästi. Purkuperusteeksi …
Viestintä, asiakkuudet ja koulutus
… Viestintä, asiakkuudet ja koulutus Viestintä Sähköposti: viestinta@kt.fi KT-lehden tilaukset ja laskutus Sähköposti: …
Työsopimuksessa ja viranhoitomääräyksessä määritellään palvelussuhteen ehtoja
… määrittelylle yhdessä työ- ja virkaehtosopimuksen sekä lainsäädännön kanssa. Työsopimusta ja viranhoitomääräystä … niillä samalla tiedoksi työsopimuslaissa ja kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetussa laissa mainitut työ- ja … määrittelylle yhdessä työ- ja virkaehtosopimuksen sekä lainsäädännön kanssa. …