Haku
Kunta-alan XX työmarkkinaseminaari Raumalla
… järjestävät Kunnallinen työmarkkinalaitos ja kunta-alan pääsopijajärjestöt yhteistyössä Rauman kaupungin ja Länsi-Suomen kesäyliopiston kanssa. … järjestävät Kunnallinen työmarkkinalaitos ja kunta-alan pääsopijajärjestöt yhteistyössä Rauman kaupungin ja Länsi-Suomen …
Kunnallisen tuntipalkkaisen henkilöstön kehittämistoimenpiteet 1.9.2007
… Kunnanhallituksille ja kuntayhtymille Kunnallisen tuntipalkkaisen henkilöstön kehittämistoimenpiteet 1.9.2007 Palkantarkistukset Kunnallisen palkkausjärjestelmän … Palkantarkistukset Kunnallisen palkkausjärjestelmän kehittämistoimenpiteistä vuosiksi …
Hyvinvointipalvelut kohentuneet lukioissa ja ammatillisessa koulutuksessa
… Uutinen 11.5.2017 Hyvinvointipalvelut kohentuneet lukioissa ja ammatillisessa … koulutuksessa Lukiokoulutuksen ja ammatillisen peruskoulutuksen terveyttä ja hyvinvointia edistävä toiminta … on kehittynyt hyvään suuntaan vuosina 2012–2016. Etenkin psykologi- ja kuraattoripalvelujen saatavuus on parantunut. …
Hyvä henkilöstöjohtaminen on avain sote- ja maakuntauudistuksen onnistumiseen
… voidaan hillitä kustannuksia ja taata palveluiden laatu sekä muuttaa organisaatioiden … henkilöstövaikutusten ennakkoarviointi -raportti on osa valtioneuvoston vuoden 2016 selvitys- ja tutkimussuunnitelman toimeenpanoa. Raportti julkistettiin 12. toukokuuta. Sote- ja …
Tekoja ja tekijöitä -julkaisu tuo esiin, miten kuntatyötä kehitetään
… kanssa haastattelemassa ihmisiä tekojen takana. Ääneen ovat päässeet niin kunnanjohtajat, esimiehet kuin työntekijätkin. … kokonaisvaltaista kehittämistyötä, Laukaan vanhustenhoidon parantajat sekä Tyrnävän aktiivinen tapa kehittää työhyvinvointia. – Kunnissa tehdään loistavaa …
Kunta-ala ja yksityinen sektori kiinnostavat kuntajohtajia
… Kuntajohtajat arvioivat työskentelevänsä kolmen vuoden päästä todennäköisimmin oman kuntansa kunnanjohtajana, … -kyselystä. Kysymykseen, miten todennäköisenä tai epätodennäköisenä kuntajohtajat kokivat eri työnantajien palveluksessa toimimisen lähitulevaisuudessa, enemmistö (64 …
Sairauspoissaolot pysyneet ennallaan
… Uutinen 19.5.2017 Sairauspoissaolot pysyneet ennallaan Vuonna 2016 kuntatyöntekijät olivat poissa työstä oman sairauden takia keskimäärin 16,7 päivää, … Vuonna 2016 kuntatyöntekijät olivat poissa työstä oman sairauden takia keskimäärin 16,7 päivää, selviää Kunta10-tutkimuksesta. …
Henkilöstökulut muodostavat noin puolet menoista
… Henkilöstökulut muodostavat noin puolet menoista Kunta- ja hyvinvointialan kuluista noin puolet ovat henkilöstökuluja. Työnantajien maksamista sosiaalivakuutusmaksuista puolestaan suurin osa on eläkemaksuja. Vuonna 2026 … Kunta- ja hyvinvointialan kuluista noin puolet ovat henkilöstökuluja. Työnantajien maksamista …
KT:n verkkosivujen käyttöehdot ja tietosuoja
… voimassa olevia käyttöehtoja. Vastuunrajoitukset KT pyrkii huolehtimaan tuottamansa sisällön ja linkkien … joita verkkosivustojen sisällön mahdolliset virheet tai puutteellisuudet aiheuttavat käyttäjälle tai kolmannelle osapuolelle. KT ei myöskään vastaa sivustojen käytöstä tai …
Kunta-alan henkilöstön koulutus
… ammattinimikkeet Haku Koulutusaste Lähde: Tilastokeskus, Paikallishallinnon palkat 2023. Kunta-alan henkilöstön koulutusaste ja … 11–12 vuotta. Tällaisia koulutuksia ovat esimerkiksi ylioppilastutkinnot, 1–3-vuotiset ammatilliset tutkinnot ja … ammattinimikkeet Haku Koulutusaste Lähde: Tilastokeskus, Paikallishallinnon palkat 2023. Kunta-alan henkilöstön …