Sök
De första forskningsresultaten om välbefinnandet i arbetet i välfärdsområdena visar inga stora förändringar
Kommun- och välfärdssektorns förhandlingsparter uppnådde ett betydande förhandlingsresultat för social- och hälsovårdssektorn
KT:s hälsningar till budgetförhandlingarna: Sänkning av arbetslöshetsförsäkringspremierna främjar sysselsättningen
Avskaffandet av vuxenutbildningsstöd kommer att förvärra bristen på arbetskraft i kommuner och välfärdsområden
Allvarlig brist på vårdpersonal, läkare och socialarbetare i välfärdsområdena
I välfärdsområdena råder det relativt sett störst brist på högutbildade. Kvantitativt sett råder det störst brist på vårdpersonal.
Nya beslutsfattare har valts till KT:s företagssektion
Företagssektionen representerar KT:s företagsmedlemmar. Den beslutar bland annat om nya kollektivavtal för företagsmedlemmarna.
Staten bör stödja en framgångsrik överföring av personalen i AN-reformen
KT kräver ett undantag från tillämpningen av samarbetslagen så att kommunerna hinner avtala med personalen om nödvändiga ändringar i uppgifterna före 1.1.2025. Enligt gällande lag skulle samarbetsförhandlingarna inledas när de nya sysselsättningstjänsterna redan borde vara igång.
Arbetsmarknadsseminariet lockar närmare 600 deltagare till Lahtis
Det finns över tusen obesatta läkarbefattningar inom välfärdsområdena
Läkarbristen vid hälsocentralerna har inte lättat, fastän antalet befattningar utökats. Å andra sidan har välfärdsområdena lyckats minska användningen av hyrläkare.
Arbetskarriärerna måste stödjas om sysselsättningen bland personer över 55 år ska förbättras
I en färsk utredning ges rekommendationer om hur arbetskarriärerna för personer över 55 år kan förlängas. De viktigaste metoderna som lyfts fram är karriärplanering och omsorg om arbetskarriärerna. Konkret ska arbetskarriärerna stödjas med hjälp av karriärverkstäder, som man ämnar testa genom ett försök.