Sök
KT godkände förhandlingsresultat om löneförhöjningar
… i kommun- och välfärdssektorn. Välfärdsområdena fick ett nytt kollektivavtal. Kommun- och … 000 löntagare. Sektorn sysselsätter var femte löntagare i Finland. Läs mer om VÄLKA: Allmänt arbets- och … i kommun- och välfärdssektorn. Välfärdsområdena fick ett nytt kollektivavtal. …
Avtalsstrukturen för företagen klar – enhetliga avtalsvillkor gynnar hela kommun- och välfärdssektorn
… enligt vilken KT:s företagsmedlemmar iakttar de sektorspecifika kollektivavtalen. KT betjänar också sådana kommun- … än 200 anställda tillämpas dock inte tidsanvändningskoefficienten enligt avtalet om tidsanvändning för en … enligt vilken KT:s företagsmedlemmar iakttar de sektorspecifika kollektivavtalen. …
Alla kommuner bör ges organiseringsansvar för arbetskraftstjänsterna
… att alla kommuner ges möjlighet att ordna tjänsterna. Även finansieringen av tjänsterna måste tryggas och en opartisk … som överförs och som behövs vid genomförandet av reformen. Finansiering för uppgifter som överförs bör anslås till … att det utfärdas en särskild bestämmelse om tillräcklig finansiering och om en justering av fördelningsgrunderna för …
Inga nya uppgifter för kommunerna och välfärdsområdena
… utmaningarna i den totala ekonomin och se till att det finns tillräckligt med personal. Kuva/ foto: Antti Aimo-Koivisto / Lehtikuva. Finlands nästa regering bör se till att den offentliga … är i balans, att arbetsmarknaden fungerar och att det finns tillräckligt med personal. Det säger Kommun- och …
Tiotals kommunala utvecklare och den mest innovativa kommunen premieras
… premieras På Kuntatyö2030-galan den första december firas utvecklingsarbetet i kommunerna. Då premieras tiotals kommunala arbetsplatser på olika håll i Finland för framgångsrikt utvecklingsarbete. Priser delas ut … olika sektorer, med olika teman och från olika delar av Finland. De prisbelönade valdes ut bland de 183 …
Arbetskraftskostnaderna ökar mer än beräknat nästa år
I och med den överenskommelse som arbetsmarknadsparterna nått, ökar kommunernas och välfärdsområdenas arbetskraftskostnader åren 2023 och 2024 med omkring 800 miljoner euro. Summan är cirka 80–110 miljoner euro större än vad KT tidigare uppskattade. Ändringen förklaras av den engångsersättning som betalas till anställda som arbetat med vården av coronapatienter och av avtalet om löneharmonisering.
KT:s nya kommun- och välfärdsområdessektioner har konstituerat sig
… och ersättarna i KT:s kommun- och välfärdsområdessektioner fick sätta sig in i KT:s verksamhet i Kommunernas hus … Ahola , som är vice ordförande för styrelsen för Mellersta Finlands välfärdsområde. Tainio fungerar som ordförande de … har åtta medlemmar samt en företrädare för Finansministeriet. Därtill har medlemmarna personliga …
Ifjol sade välfärdsområdena upp närmare 1 300 personer, kommunerna 340
… trygga de lagstadgade välfärdstjänsterna, vilket är en fin prestation, säger KT:s verkställande direktör Henrika … uppgå till cirka 475 miljoner euro. - På grund av finansieringsmodellen och skyldigheten att täcka underskott fortsätter nedskärningarna i välfärdsområdena. Finansieringen ska dock räcka till för att täcka kostnaderna …
Kommun- och välfärdssektorns förhandlingsparter uppnådde ett betydande förhandlingsresultat för social- och hälsovårdssektorn
… (SH-avtalet) som sett till personalmängden är Finlands största kollektivavtal. Till följd av de … SH-avtalet placeras i fem olika lönebilagor. Inom bilagorna finns olika lönegrupper. I lönegrupperna bestäms … (SH-avtalet) som sett till personalmängden är Finlands största kollektivavtal. Till följd av de …
KT:s mål att tidigarelägga AN-personalens kollektivavtal förverkligades
… Linja-koder på KT:s webbplats för kurser och evenemang på finska: Koulutukset ja tapahtumat> … Linja-koder på KT:s webbplats för kurser och evenemang på finska: Koulutukset ja tapahtumat> …