Tutustu kunta- ja hyvinvointialan sopimuskorotuksiin 2025–2028 >
SOPIMUSRATKAISU
Haku
KT-lehti numero 6/2023 on ilmestynyt: lisää tuottavuutta työtä kehittämällä
Tuoreessa lehdessä keskitytään työn tuottavuuteen ja kehittämiseen kunnissa ja hyvinvointialueilla. Lehdessä kerrotaan tunnelmia Tärkeissä töissä -gaalasta ja esitellään kisan voittajia. Vaasan kaupunki pokkasi palkinnon Ilmianna Pakkopulla -kampanjalla, jolla kaupunki on päässyt eroon osasta rutiinihommistaan. Muita esiteltyjä palkinnonsaajia ovat muun muassa Suomen kekseliäin kunta Liminka sekä Vantaan kaupunki, joka on palkittu robotiikastaan. KT-lehti onnittelee kaikkia voittajia!
KT haluaa yhä neuvotella työmarkkinamallista
KT katsoo, että hallitusohjelman työriitojen sovittelua koskeva kirjaus rajoittaa merkittävästi sovittelujärjestelmän mahdollisuuksia ratkoa yhteiskuntavaarallisia työtaisteluja ja turvata työrauhaa.
Ensimmäiset tutkimustulokset hyvinvointialueiden työhyvinvoinnista eivät osoita suuria muutoksia
Hyvinvointialueiden toiminnan käynnistäminen vuonna 2023 ei johtanut suuriin muutoksiin työoloissa tai työssä, selviää Työterveyslaitoksen tutkimuksista. Uudistus on vasta alussa, ja siiä onnistutaan parhaiten huolehtimalla työntekijöiden työkyvystä ja ottamalla työntekijät mukaan muutoksen suunnitteluun.
Poliittiset lakot vaikeuttavat kansalaisten arkea – työtaisteluja koskevassa lainsäädännössä on korjaamista
Poliittiset lakot heikentävät kansalaisten palveluita. KT vaatii poliittisten työtaisteluiden rajoittamista.
Työnantajien sosiaaliturvamaksut pienenevät merkittävästi vuonna 2024
Kunta- ja hyvinvointialan työnantajat maksavat vuonna 2024 pienempiä työttömyysvakuutus-, eläkevakuutus- ja sairausvakuutusmaksuja. Työnantajien sosiaaliturvamaksut alenevat jopa yli 1,5 prosenttiyksikköä.
Sovinto Päijät-Hämeen hyvinvointikuntayhtymän henkilöstön palkkojen yhdenmukaistamisesta
Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT ja alan pääsopijajärjestöt ovat päässeet sopuun Päijät-Hämeen hyvinvointikuntayhtymän palkkojen yhdenmukaistamisesta. Sovinnon ansiosta vältetään kallis ja aikaa vievä oikeusprosessi.
Työrauhajärjestelmä ei ole ajan tasalla – KT kannattaa hallituksen työrauhaa parantavia esityksiä
Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT kannattaa tänään työnsä päättäneen työrauharyhmän esityksiä pääosin. Esitys vaatii kuitenkin vielä joitakin tarkennuksia.
Liity jäseneksi
… Palvelemme yrityksiä palvelupostosoitteen yritykset[a]kt.fi kautta. Usein kysyttyä KT:n yritysjäsenyydestä > Milloin … Palvelemme yrityksiä palvelupostosoitteen yritykset[a]kt.fi kautta. Usein kysyttyä KT:n yritysjäsenyydestä > Milloin …
Ministeriöltä päivitetty ohje huumausainetestaukseen työelämässä
Sosiaali- ja terveysministeriö (STM) on julkaissut päivitetyn ohjeen huumausainetestauksesta työelämässä. Ohje antaa kokonaiskuvan testausprosessista ja sitä koskevasta lainsäädännöstä.
Toimintamalli koko työyhteisön mielenterveyden tukemiseen
Työterveyslaitos ja MIELI Suomen Mielenterveys ry rakentavat toimintamallia, jossa työpaikka ja työterveyshuolto tukevat työntekijöiden mielenterveyttä yhteistyössä. Mallissa katse käännetään sairauksien hoitamisesta niiden ennakointiin sekä yksilöistä koko työyhteisöön. Valtakunnallista mielenterveysviikkoa vietetään 22.–28.11.2021.