Haku
Koulutusmääriä on lisättävä ja kansainvälistä rekrytointia nopeutettava
… väestön ikääntyminen, Markku Jalonen korostaa. Laajenevat palveluvelvoitteet edellyttävät lisähenkilöstön rekrytointia … merkitsevät tarvetta rekrytoida lisää henkilöstöä sote-palveluihin, kuten kirjaukset hoivamitoituksesta, … hoitotakuun lyhentymisestä seitsemään päivään. Laajenevat palveluvelvoitteet merkitsevät mittavaa lisähenkilöstön …
Kansainväliselle työjärjestölle (ILO) annettava raportti ratifioimattomista yleissopimuksista ja suosituksista
… perheenjäsenen tai muun läheisen hoitamiseksi ovat palkattomia. Osittaisella vanhempain- tai hoitovapaalla … olevan työntekijän työehtosopimuksen mukaiset edut kuten palkka ja työaika määräytyvät samoin kuin osa-aikatyötä … ennen äitiysvapaata olleella työntekijällä on oikeus saada palkkansa äitiysvapaan 72 ensimmäiseltä arkipäivältä. …
Tavoitteena vakaa ja ennustettava kunta- ja maakuntatalous
… talouden vakaa ja ennustettava kehitys. Tämä mahdollistaa palvelujen suunnitelmallisen kehittämisen yli … ja maakuntien perusrahoituksen tulee olla riittävä, jotta palveluita ei tarvitse rahoittaa erillisen hankerahoituksen … perustuvat väliaikaiset valtionosuusleikkaukset on palautettava kunnille täysimääräisesti leikkausperusteiden …
Kannanotto strategisen henkilöstöjohtamisen kehittämisestä kunnissa ja kuntayhtymissä
… kunnissa ja kuntayhtymissä Henkilöstön merkitys kunnallisen palvelutoiminnan keskeisenä voimavarana on kasvanut useastakin syystä. Yhä suurempi osa kunnallista palvelutoimintaa on yksilöllistä palvelua ihmiseltä ihmiselle. Henkilöstön osaamisesta on …
Kunta-alan XVIII työmarkkinaseminaari Raumalla
… Tänä vuonna seminaarin ensimmäisenä päivänä käsitellään palkkaus- ja palkitsemisjärjestelmän tilaa tuoreen tutkimustiedon ja … asioita, jotka luovat haasteita ja reunaehtoja myös kuntien palkka- ja henkilöstöstrategialle. Seminaariin …
KT:n hallitusohjelmatavoitteet 2023–2027: Tarvitsemme toimivia työmarkkinoita ja riittävästi osaajia
… ja riittävästi osaajia Suomalaisten tarvitsemat hyvinvointipalvelut turvataan parhaiten huolehtimalla julkisen talouden … tulevan hallituskauden isoja kysymyksiä ovat hyvinvointipalveluiden kustannukset, työllisyysasteen nosto ja … ja toimivista työmarkkinoista Kunta- ja hyvinvointipalveluita on järjestettävä tuloksellisesti huomioiden …
KT:n valtuuskunta tuomitsee Tehyn ja Superin toimet
… Kuvaavaa tilanteelle on, että osuuskunnan yhtiön palveluksessa ei ole tällä hetkellä yhtään hoitajaa. Sote … pyrkivät painostustoimillaan heikentämään kuntalaisten palvelujen tuottamista ja vaikeuttamaan sairaanhoitopiirien toiminnan palauttamista koronan jälkeiseen aikaan muutenkin …
Mitä on tarpeen tehdä?
… Mitä on tarpeen tehdä? Palauttaa keskustelu raiteilleen: Julkinen arvo tarkoittaa julkisesta toiminnasta ja palvelutuotannosta syntyvää arvoa yhteiskunnalle, … Vahvistaa julkinen – yksityinen -yhteistyötä palveluiden kehittämisessä : Tarvitaan sekä erilaista …
Uusia sopimuksia KT:n yritysjäsenille – sote-alalle sovittiin siirtymäajoista
… Jokainen KT:n yritysjäsen kuuluu johonkin KT:n yrityspalvelujen neljästä alasta. Ala määrittelee sen, mitä työehtosopimuksia yrityksessä noudatetaan. Alat ovat palveluala, opetusala, sote-ala ja henkilöstövuokrausala. … henkilöstön rakenne. Suurin osa KT:n yritysjäsenistä kuuluu palvelualaan. Tässä ovat uudet sopimukset KT:n palvelualojen …