Haku
Yhdenvertaista ja monimuotoista työelämää luodaan tietoisilla teoilla
… monimuotoisemmalle työelämälle ja yhteiskunnalle. Muutos kohti tosiasiallista tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta … esiin myös työelämässä. Helsinki Priden vuoden 2022 teema Kohtaamisia ohjaa erinomaisesti kehittämään inklusiivisempaa ja …
KT:n valtuuskunta hyväksyi kunta-alan neuvottelutuloksen
… niin valtakunnansovittelijan kuin sovittelulautakunnankin johdolla. KT:n valtuuskunta hyväksyi aiemmin … 11.5. antaman sovintoehdotuksen, jonka pohjalta neuvotteluja erillissopimuksesta on jatkettu … JAUn ja JUKOn kanssa. Lisätiedot: KT:n valtuuskunnan puheenjohtaja Kirsi-Marja Lievonen , puh. 040 570 5593 KT:n …
Kunta-alalle kolmivuotinen sopimusratkaisu 2022–2025
… erittäin haastavissa olosuhteissa, kommentoi toimitusjohtaja Markku Jalonen kunta-alalle 8. kesäkuuta saavutettua … saadun neuvottelutuloksen. Saavutettu sopimusratkaisu pohjautuu sovittelulautakunnan 10. toukokuuta esittämään ja … Perusratkaisun sopimuskorotusten taso ilman kehittämisohjelmaa vuosina 2023–2024 on sidottu niin sanottuun …
KT-lehti 3/2022 ilmestynyt: Esihenkilöiden jaksaminen vaikuttaa työyhteisön työhyvinvointiin
… lähiesihenkilöt kokivat tarvitsevansa tukea. Tukea lähijohtamiseen haetaan työhyvinvointihankkeella, jossa tavoitteena on ennakoiva, ei reagoiva työkyvyn johtaminen. – Haluamme vahvistaa vuorovaikutteista työkulttuuria, jossa hyvä johtaminen tukee henkilöstön motivoitumista, kertoo …
Luottamushenkilöpäivät 30.–31.7.2022
… Ohje Näyttelijät 9.6.2022 Luottamushenkilöpäivät …
Palkkausjärjestelmien kehittämisohjelmalla vahvistetaan paikallista sopimista
… Tiedote 10.6.2022 Palkkausjärjestelmien kehittämisohjelmalla vahvistetaan paikallista sopimista Kunta-alan 8. … viisivuotinen palkkausjärjestelmien kehittämisohjelma, jonka sopimuskorotukset ovat keskimäärin yksi prosentti vuosittain. Kehittämisohjelman tavoitteena on parantaa kunta- ja hyvinvointialojen …
Hallituksen esitys eduskunnalle kotoutumisen edistämisestä annetuksi laiksi ja siihen liittyviksi laeiksi
… ja samalla palvelujen piiriin uusiksi asiakkaiksi ohjautuvia olisi 1 000–1 500 henkilöä. Edelleen … palveluiden järjestämistavassa pyritään edistämään kohderyhmän inkluusiota yhteiskuntaan ja työmarkkinoille … tarjota lainsoveltamista käsittelevää informaatio-ohjausta esimerkkeineen, joita paikallistasolla voitaisiin …
Lausunto mielenterveys- ja päihdepalveluja koskevan lainsäädännön uudistamisesta
… koskevan lainsäädännön uudistamisesta 3.9 Onko työnohjausta koskevan pykälän (terveydenhuoltolaki 78 c §) sisältö tarkoituksenmukainen? Kyllä pääosin Työnohjaus voi osaltaan tukee ammattitaitoa, työhyvinvointia ja … voi auttaa löytämään hyviä toimintatapoja. Toisaalta työnohjaukseen voi liittyä myös ylimitoitettuja odotuksia ja …
Ammattiyhdistysjäsenmaksujen perintä
… kanssa päivittänyt ammattiyhdistysjäsenmaksujen perinnän ohjetta. Sen sisällöstä ollaan yksimielisiä. Uusi ohje tulee voimaan 1.5.2022 lukien. Ohjeella korvataan asiaa koskenut KT:n yleiskirje 11/1997. …
Kirjallinen asiantuntijalausunto hallituksen esitykseen eduskunnalle Kevasta annetun lain muuttamisesta
… määräisi hallituksen varsinaisista jäsenistä yhden puheenjohtajaksi ja yhden varapuheenjohtajaksi. Tältä osin ei tapahtuisi muutosta. Esityksessä … KUNTA- JA HYVINVOINTIALUETYÖNANTAJAT KT Toimitusjohtaja Markku Jalonen Työmarkkina-asiamies Juha Knuuti … …