Haku
Soteliiderit – johtamisen kehittämisyhteistyötä tarpeeseen
Loppusyksyn kiri on aina huima ennen joulurauhaa – niin Soteliiderit-hankkeessakin. Työpajat ja seminaari sekä muu verkostoyhteistyö on otettu erittäin positiivisesti vastaan. Tarjoamme alustan sekä sote-työnantajien keskinäiselle vuorovaikutukselle että kansalliselle yhteistyölle KT Kuntatyönantajien kanssa.
Työvoiman saatavuuden parantaminen vaatii yhteistyötä ja toimenpiteitä
KT Kuntatyönantajien työmarkkinatutkija Juho Ruskoaho on sote-alan henkilöstöä koskevien tietojen erityisasiantuntija. Hän edustaa sote-työnantajia kansallisen sote-valmistelun henkilöstöjaostossa ja useissa muissa työryhmissä.
Soten uudistamiseen rahoitusta tarjolla
Kuntaliitto ja KT:n Soteliiderit kutsuivat 25. marraskuuta koolle alueiden sote-valmistelijoita. Tilaisuudessa sosiaali- ja terveysministeriön (STM) valtakunnallisesti koordinoimaa valmistelua avasivat johtava asiantuntija Kari Hakari ja erityisasiantuntija Antti Kuopila.
Sote-ulkoistuksia ja -investointeja rajoitetaan väliaikaisesti
Kuntien ja kuntayhtymien mahdollisuuksia tehdä laajoja sosiaali- ja terveyspalveluiden ulkoistuksia halutaan rajoittaa väliaikaisesti lailla. Sama koskee suuria investointeja. Uusi laki turvaisi sote-uudistuksen etenemisen hallituksen tavoitteiden mukaisesti.
Kuntatalous heikkenee yleistä taloustilannetta rajummin
Kuntarahoituksen julkaiseman suhdannekatsauksen mukaan kuntatalous heikentynyt voimakkaasti vuoden 2019 aikana. Työmarkkinakierros on työllisyyden kehityksen ja talouden tulevaisuuden näkymien kannalta erittäin merkityksellinen.
Laiton ulosmarssi Riihimäellä
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry järjestää Riihimäen kaupungilla maanantaina 9. joulukuuta laittoman ulosmarssin. Kyseessä on laiton työtaistelu, joka kohdistuu työehtosopimukseen työrauhan aikana.
KT voitti työtuomioistuimessa jutun henkilökohtaisesta lisästä
Työtuomioistuimen tuoreen tuomion mukaan voidaan pitää selvänä, että kun henkilö siirtyy uuteen tehtävään, on myös hänen palkkansa arvioitava uudelleen. Tällöin kokonaispalkka voidaan muuntaa tehtäväkohtaiseksi palkaksi. Työantaja arvioi myös, onko henkilöllä oikeus saada (harkinnanvaraista) henkilökohtaista lisää uudessa tehtävässään.
Suomen työelämä Euroopan kärkitasoa
Työelämä 2020 -hanke toteutti työelämästrategiaa, jonka tavoitteena on Euroopan paras työelämä. Hankkeesta tehdyn arvioinnin mukaan suomalainen työelämä on nyt monilta osin paremmassa tilassa kuin hankkeen alussa.
KT odottaa kolmikannalta tuloksia
KT on tyytyväinen siihen, että tuoreessa hallitusohjelmassa vakuutetaan hallituksen toimivan yhteistyössä työmarkkinajärjestöjen kanssa talous- ja työmarkkinapolitiikan yhteensovittamiseksi. Kuntatyönantajien näkökulmasta yhteistyön tavoitteena on työmarkkinoiden vakaus ja hyvä työllisyyskehitys sekä työrauha.