Seuraa kunta- ja hyvinvointialan sopimusneuvotteluita >
JUURI NYT
Haku
KT tarjoaa tukea ja neuvontaa TE 2024 -uudistuksessa
… verkostoon lähettämällä viestin osoitteeseen toimisto(at)kt.fi . Liitämme sinut verkoston postituslistalle, ja saat … löytyy lisätietoa Kuntaliiton nettisivuilta > Tilastotietoa palkoista ja kustannuksista Tuotamme … Lähetä kysymyksesi palvelusähköpostiimme te2024(at)kt.fi. Sähköpostiin vastaavat KT:n uudistukseen perehtyneet …
Tietosuojaselosteet ja KT:n verkkopalveluiden saavutettavuusseloste
Tälle sivulle on koottu tietoa Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n ylläpitämistä rekistereistä ja niiiden tietosuojasta. Lisäksi löydät sivulta tietoa verkkopalveluidemme tietosuojasta ja savutettavuudesta.
Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2023
… osaajille on enemmän työpaikkoja, kuin mitä henkilöitä on palkattavissa. Alan osaajien kysynnän kasvu on aliarvioitu … ammattilaisia ei ole. Mikäli uusia henkilöitä ei ole palkattavissa, joudutaan rajaamaan palveluiden piiriin … osaajille on enemmän työpaikkoja, kuin mitä henkilöitä on palkattavissa. Alan osaajien kysynnän kasvu on aliarvioitu …
Kunta-ala joutuu irtisanomaan ja lomauttamaan poikkeuksellisen paljon
… Keskimäärin vapaaksi vaihdettiin 6,4 päivää. Myös palkattomien vapaiden käyttö lisääntyi. Niistä kertyi 35 … ja irtisanomiset lisääntyvät, Kuntatyönantaja 1/2020 > Tilastot Tutustu KT:n tekemien säästötiedustelujen tuloksiin … ja irtisanomiset lisääntyvät, Kuntatyönantaja 1/2020 > Tilastot Tutustu KT:n tekemien säästötiedustelujen tuloksiin …
Sopimusratkaisu 2020–2021
… 3 mom. Palkkahinnoittelu Palkkahinnoittelun korotetut peruspalkat ilmenevät palkkahinnoitteluliitteissä 1–8 ja … 9 § Tarkistettujen palkkojen maksaminen Tarkistetut palkat, palkkiot ja lisät maksetaan ensimmäisen kerran … mukaan kaikki liitteen piiriin kuuluville maksetut palkat lukuun ottamatta sellaisia poikkeuksellisia …
Mitä julkisen alan työhyvinvointitutkimus 2020 kertoo kunta-alasta?
Keva julkaisi 11.3. Julkisen alan työhyvinvointitutkimuksen tulokset vuodelta 2020. Tutkimuksen asiantuntijaryhmässä tiiviisti työskennelleenä kokosin blogiini mielestäni seitsemän tärkeintä kunta-alaa koskevaa tulosta. Ne osoittavat muun muassa sen, että vaikka työjärjestelyissä koettiin isoja muutoksia, pidetään kuntatyötä edelleen tärkeänä ja merkityksellisenä.
Sote-työnantajat kehittävät toimintaansa
… vuonna 2022 säännölliset kuukausittaiset esihenkilötreffit, joiden lisäksi ajankohtaista tiedotusta tehdään myös monilla muilla … Sote-alalla on vetovoimaa ja sen todistavat myös koulutustilastot. Organisaatiotason vetovoimaisuus onkin pulmana …