Sök
Praktisk information om stöd för arbetsförmågan på små arbetsplatser
En guide som hjälper i synnerhet små arbetsplatser att stödja sina anställdas arbetsförmåga har publicerats på webbplatsen Suomi.fi. KT har medverkat till utformningen av guiden som också beaktar den offentliga sektorns särdrag.
Arbetsskiftsplanering minskar belastningen och ökar säkerheten inom vården
Trafikljusmodellen för arbetstider hjälper arbetsgivarna att bedöma hur belastande arbetsskiften är. Modellen bygger på nationella rekommendationer om arbetsskiftsergonomi som Arbetshälsoinstitutet nyligen har uppdaterat. Nya forskningsresultat visar att efterlevnad av rekommendationerna leder till minskad belastning.
KT:s breda urval kurser stöder arbetsgivarkompetensen
Delta i höstens utbildningar! För första gången publiceras både höstens och vårens utbud på en gång. Till höstens utbildningar kan du anmäla dig genast, anmälningen till vårens kurser öppnas i augusti.
Det program för lika lön som regeringen utarbetat i samarbete med arbetsmarknadens centralorganisationer har nu publicerats
Regeringen och organisationerna har kommit överens om gemensamma åtgärder för lika lön för åren 2024-2027. Målet för likalönsprogrammet är att ytterligare minska löneskillnaden mellan könen. På löneskillnaden inverkar också andra åtgärder än de som ingår i programmet.
AI är min nya arbetskamrat
Den här våren har jag fått en ny arbetskamrat. En snabb assistent som gör sammanfattningar av texter och annat material. Den skriver raskt och effektivt anteckningar och föreslår en sammanfattning av vilka beslut som fattades vid ett möte. Ibland fungerar den som en sparringpartner som kommer med idéer till bloggar eller utformningen av olika workshoppar. Och det bästa av allt, den tröttnar aldrig på att svara på mina frågor.
Kampanjen mot rasism inleddes – KT har förbundit sig till att främja likabehandling
Statsrådet har inlett kampanjen Handlingar, inte bara ord som fokuserar på att bekämpa strukturell rasism i samhället. Kampanjen uppmuntrar arbetsplatser och andra sammanslutningar att vidta praktiska åtgärder inom sina egna organisationer. KT deltar i kampanjen och förbinder sig till att bekämpa diskriminering och rasism i arbetslivet.
Sysselsättningsfonden föreslår sänkningar i arbetslöshetsförsäkringsavgifterna för år 2025
Sysselsättningsfonden beslutade föreslå Social- och hälsovårdsministeriet en sänkning av arbetslöshetsförsäkringsavgifterna för 2025. Enligt förslaget sjunker arbetsgivarnas avgift inom kommunsektorn med i genomsnitt 0,27 och inom välfärdssektorn med 0,29 procentenheter. Det innebär besparingar på tiotals miljoner inom båda sektorerna.
Nedåtgående trend inom sjukfrånvaro i kommunsektorn
Sjukfrånvaron bland kommunalt anställda minskade år 2023. Detta framgår av en uppföljning som gjorts av Arbetshälsoinstitutet. Social- och hälsovårdsreformen har på ett betydande sätt förändrat kommunsektorns yrkesstruktur, och de senaste siffrorna kan därför inte längre direkt jämföras med tidigare. Övrig statistik stöder dock hypotesen om att sjukfrånvaron minskat.