Haku
OVTES:n 2012–2013 palkantarkistukset ja sopimusmääräysmuutokset 1.2.2013 lukien
… 1.2.2013 lukien Oheisena lähetetään tiedoksi sopimusosapuolten yhteiset OVTES:n helmikuun alusta … 12/2012 Yleiskirje 12/2012 … Oheisena lähetetään tiedoksi sopimusosapuolten yhteiset OVTES:n helmikuun alusta …
Koulutussopimuksen mukaisen ruokailukustannusten korvauksen määrä
… viranhaltija/työntekijäryhmien palvelussuhteen ehdoista siltä ajalta, joksi heille on myönnetty virkavapautta … viranhaltija/työntekijäryhmien palvelussuhteen ehdoista siltä ajalta, joksi heille on myönnetty virkavapautta …
Virka- ja työehtosopimus ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta
… ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS … ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS …
Virka- ja työehtosopimus ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta
… ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS … ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS …
Lappeenranta-seminaari 14.–15.8.2014
… Tarjolla hyvää elämä vai äkkijarrutus talouden ehdoilla? -seminaari kysyy ja rakentaa näköalaa työyhteisön … Tilaisuus on tarkoitettu päättäjille, henkilöstöjohdolle ja esimiehille, kehittämistyön asiantuntijoille ja … kehittäjille sekä henkilöstön edustajille. Osallistujiksi odotetaan satoja työnantajien ja palkansaajajärjestöjen …
Virka- ja työehtosopimus ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta
… ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS … ryhmähenkivakuutusta vastaavasta taloudellisesta edusta tiedottamiseen edunsaajille. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS …
Kunta-alan työvoimatilanne on hyvä – miten tulevaisuudessa?
… läpikäynti ja sujuvoittaminen siellä, missä siihen on mahdollisuutta. Tätä kautta työvoimatarvetta voidaan mahdollisesti pienentää tai työntekijöitä suunnata sinne, missä … puoli – onko palveluiden järjestäjällä tai tuottajalla mahdollisuuksia työntekijämäärän kasvattamiseen? Kuntapuolella …