Haku
Anonyymi rekrytointi on haaste, joka herättää kiinnostusta organisaatioissa
Vaikuttavatko sukupuoli, ikä tai etninen tausta siihen, ketkä valitaan työpaikkahaastatteluun? Tuoreessa kyselyssä selvitettiin henkilöstöalan ammattilaisten käsityksiä suomalaisen työelämän monimuotoisuudesta.
Kuntatyönantaja-lehti 6/2021 ilmestynyt: Vetovoimaa työoloja kehittämällä ja digiloikalla saatavuutta palveluihin
Tuoreesta Kuntatyönantaja-lehdessä kerrotaan, kuinka Vaasan kaupunki tutki omaa työnantajakuvaansa ja kehittää selvityksen pohjalta työolojaan pitääkseen kiinni henkilöstöstään ja houkutellakseen uusia työntekijöitä. Lehdestä voit lukea myös, kuinka Essotessa on otettu käyttöön digitaalisia palveluja. Asiakkaiden palaute on yllättänyt positiivisuudellaan. Hoitoresursseja kyetään kohdentamaan tehokkaammin hoitotyöhön.
Hallituksen ja työmarkkinakeskusjärjestöjen samapalkkaisuusohjelma on julkaistu
… puh. 0295 150116, silja.borgarsdottirsandelin(at)om.fi projektipäällikkö Outi Viitamaa-Tervonen , sosiaali- ja … puh. 0295 163230, outi.viitamaa-tervonen(at)stm.fi neuvotteleva virkamies Mika Happonen , … puh. 02955 30272, mika.happonen(at)vm.fi juristi Anja Lahermaa , STTK, puh. 040 8286845, …
Nyt palkitaan kuntien ja hyvinvointialueiden innostavia työyhteisöjä ja Suomen kekseliäin kunta
Kunta- ja hyvinvointialan innostavimpia kehittämistekoja palkitaan gaalassa 4. joulukuuta. Lähetystä voi seurata myös verkossa. Palkittavia kuntia ovat muun muassa Vaasa ja Liminka.
KT-lehden numero 4/2024 on ilmestynyt – teemana säästöt
Tuoreessa KT-lehdessä keskitytään kuntien ja hyvinvointialueiden säästöihin. Pohjanmaan hyvinvointialueella on oivallettu, että lähipalveluita säilyttämällä voidaankin säästää. Joensuun kaupunki on esimerkki siitä, että kun säästöjä on pakko löytää, päätökset voidaan tehdä aidossa yhteistyössä henkilöstön kanssa.
Kunnat ja hyvinvointialueet valmistautuvat työsuojeluvaaleihin – päivitetyistä ohjeista tukea järjestämiseen
Kunta- ja hyvinvointialoilla pidetään työsuojeluvaalit vuonna 2025. Vaalit järjestetään Työturvallisuuskeskuksen päivitetyn ohjeen mukaisesti.
Päiväkodin esihenkilöiden työehtosopimus- ja palvelussuhdekoulutus, Helsinki
… KT Linjaan, voit pyytää niitä osoitteesta toimisto@kt.fi. Ilmoittautuminen koulutukseen on 15.9. klo 16 mennessä, … KT Linjaan, voit pyytää niitä osoitteesta toimisto@kt.fi. Ilmoittautuminen koulutukseen on 15.9. klo 16 mennessä, …
Nuorten työhyvinvointia tuetaan parhaiten vahvistamalla heidän voimavarojaan
Työterveyslaitos on julkaissut työpaikoille suositukset nuorten työhyvinvoinnin tukemiseksi. Tutkimushankkeessa kehitettiin myös ryhmävalmennus nuorille työntekijöille sekä verkkokoulutus esihenkilöille. Valmennus ja verkkokoulutus ovat työkaluja, joiden avulla työpaikoilla voidaan opetella toimimaan suositusten mukaisesti.
Poliittiset työtaistelut jatkuvat: Tehyn ja SuPerin lakko koskee varhaiskasvatusta ja JHL:n useita aloja
Tehy ja SuPer ovat ilmoittaneet poliittisista työtaisteluista varhaiskasvatuksessa 13.–14.2.2024. Lakko järjestetään 13 suuren kaupungin ja yhden kunnan alueella. JHL on ilmoittanut lakoista 13.–15.2.2024 useilla aloilla.
STM:n työryhmä uudistamaan jatkuvaa oppimista – KT puolustaa aikuiskoulutustuen tavoitteita
Sosiaali- ja terveysministeriö (STM) on asettanut työryhmän selvittämään, miten työuran aikaista jatkuvaa oppimista voidaan kehittää. Tehtävä liittyy hallituksen suunnitelmiin lakkauttaa aikuiskoulutustuki. KT haluaa löytää tuen lakkauttamiselle vaihtoehdon.