Haku
Ammatillinen oppilaitos on kalenterivuositarkastelussa. Opettaja sairastuu viikolla 17 ja sairausloma kestää viikon 18 loppuun asti eli 9.5.2021 asti. Opettaja sairastuu seuraavan kerran viikolla 27 (5.7.2021 maanantaina). Opettajalle on vahvistettu kesävapaajaksot viikolle 18 (3.–9.5.) ja viikoille 25–31 (21.6.–8.8.). Miten OVTES A-osion 41 §:n 3 momentin tarkoittamat kesävapaajakson 34 ensimmäistä arkipäivää lasketaan?
… UKK OVTES 9.3.2021 Ammatillinen oppilaitos on … 18 (3.–9.5.) ja viikoille 25–31 (21.6.–8.8.). Miten OVTES A-osion 41 §:n 3 momentin tarkoittamat kesävapaajakson 34 ensimmäistä arkipäivää lasketaan? OVTES:n A-osion 41 §:n 1 momentin pääsääntö on se, että …
Kuntien toimintaedellytykset on turvattava, työllisyystavoitteesta pidettävä kiinni
Kuntatalous on edelleen historiallisen heikossa kunnossa. Valtion ja kuntien taloudellinen tilanne heikkenee voimakkaasti ja velkataakka kasvaa. Lomautukset ja muut työvoimakustannusten sopeutustoimet kuntakentällä jatkuvat. Kunnat tarvitsevat lisää taloudellista tukea myös ensi vuonna.
KT:n yrityksille 2025 hyväksytyt ammattiyhdistyskoulutukset
… ehtoja siihen saakka, kunnes KT:n yrityksiä koskevat työehtosopimukset tulevat voimaan. Tämä koskee myös henkilöstön … ehtoja siihen saakka, kunnes KT:n yrityksiä koskevat työehtosopimukset tulevat voimaan. Tämä koskee myös henkilöstön …
1.6.2024 tulevien paikallisten järjestelyerien kustannusten mallilaskuri ja sen käyttöohje
KT on tehnyt työnantajille yksinkertaisen Excel-laskurin, joka tarjoaa yhden malliesimerkin siitä, miten paikallisen järjestelyerän kustannuksia voidaan laskea esimerkiksi KVTESissa tai HYVTESissä.
KT hakee työmarkkina-asiantuntijaa
… 15.8.2025 mennessä sähköpostilla osoitteeseen ktrekry(at)kt.fi . Laita hakemukseen ja sähköpostin aihekenttään merkintä … Neuvottelujohtaja Hannu Freund , hannu.freund(at)kt.fi, p. 050 572 6209 Tiedustelut puhelimitse 7.8. alkaen. … Piia von Willebrand , piia.vonwillebrand(at)kt.fi, p. 050 593 5310 Tiedustelut puhelimitse 1.7.–2.7. klo …
Ohjeita yhteistoimintaan kuntatyönantajille verkosta
KT:n nettisivuilla on julkaistu Kunta-alan yhteistoiminta tutuksi -ohjeistus, jossa kerrotaan yhteistoimintaan sekä yhteistoimintaneuvotteluihin liittyvistä pelisäännöistä ja käytännöistä.
Työnantajamuutokset 1.1.2019 ja samaan aikaan voimaan tulevat sopimuskorotukset
KT:lle on tullut kysymyksiä siitä, miten menetellään 1.1.2019 lukien voimaan tulevan paikallisen järjestelyerän laskemisessa ja neuvottelemisessa, kun henkilökuntaa siirtyy samasta ajankohdasta liikkeen luovutuksella kunnalliselta työnantajalta toisen kunnallisen työnantajan palvelukseen.
Sovinto Essoten palkkaharmonisaatiota koskevaan kiistaan/erimielisyyteen
Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n ja pääsopijajärjestöjen edustajat ovat neuvotelleet Etelä-Savon sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä Essoten KVTES:n ja SOTE-sopimuksen kuuluvan henkilöstön tehtäväkohtaisten palkkojen harmonisointia ja perusteettomia palkkaeroja koskevan erimielisyyden ratkaisemisesta sovinnollisesti. Neuvottelut on aloitettu pääsopijajärjestöjen pyytämien keskusneuvottelujen perusteella syksyllä 2020.