Sök
Staten bör stödja en framgångsrik överföring av personalen i AN-reformen
KT kräver ett undantag från tillämpningen av samarbetslagen så att kommunerna hinner avtala med personalen om nödvändiga ändringar i uppgifterna före 1.1.2025. Enligt gällande lag skulle samarbetsförhandlingarna inledas när de nya sysselsättningstjänsterna redan borde vara igång.
Ny lagstiftning om arbetsfred – syftet är att minska störningar på arbetsmarknaden
Ändringarna i lagstiftningen om arbetsfred träder i kraft 18.5.2024. I och med den reviderade lagstiftningen höjs strejkböterna för olagliga stridsåtgärder avsevärt. Genom ändringarna begränsas dessutom oproportionerliga sympatiaktioner och en maximitid föreskrivs för politiska stridsåtgärder.
Allvarlig brist på vårdpersonal, läkare och socialarbetare i välfärdsområdena
I välfärdsområdena råder det relativt sett störst brist på högutbildade. Kvantitativt sett råder det störst brist på vårdpersonal.
Arbetskarriärerna måste stödjas om sysselsättningen bland personer över 55 år ska förbättras
I en färsk utredning ges rekommendationer om hur arbetskarriärerna för personer över 55 år kan förlängas. De viktigaste metoderna som lyfts fram är karriärplanering och omsorg om arbetskarriärerna. Konkret ska arbetskarriärerna stödjas med hjälp av karriärverkstäder, som man ämnar testa genom ett försök.
Över 50 000 sommarjobb i kommuner och välfärdsområden också i år
De senaste dagarna har det har skrivits en del om hur svårt det är för ungdomar att hitta sommarjobb. Kommun- och välfärdssektorns arbetsgivare erbjuder eller stöder också denna sommar över 50 000 jobb för studerande och skolungdomar.
Kommun- och välfärdssektorns förhandlingsparter uppnådde ett betydande förhandlingsresultat för social- och hälsovårdssektorn
KT:s ståndpunkt om EU-kommissionens förslag till direktiv om minimilön
KT och huvudavtalsorganisationerna förnyar arbetsmetoderna på de kommunala arbetsplatserna
Förlikning i Eksotes lönetvist
