LÄKTA 2022–2025
-
Bläddra i avtalets kapitel
III Arbetstid
Tillämpliga bestämmelser
§ 1 Tillämpliga bestämmelser i arbetstidskapitlet i AKTA
Förutom detta avtal tillämpas även följande bestämmelser i arbetstidskapitlet (kap. III) i AKTA:
AKTA
paragrafAKTA
sakfrågaUndantag från tillämpningen av AKTA
§ 1
Principen om effektiv användning av arbetstiden
§ 3
Avvikelser från arbetstidsbestämmelserna
§ 4 mom. 2
Vissa specialsituationer
§ 12
Dygnets början m.m.
§ 18 och
§ 19 mom. 1 och 2Ersättningar för obekväm arbetstid
Till den som beordrats jour eller utför sådant kliniskt mertidsarbete som avses i bilagorna betalas inte ersättningar enligt AKTA. Se bestämmelserna i bilagorna.
§ 20
Allmänna förutsättningar för arbetstidsersättning
§ 21
Begränsningar för arbetstidsersättning
Till personer i ledande ställning betalas ersättningar för jour och kliniskt mertidsarbete enligt bilagorna. Se § 11 nedan.
§ 27
Utjämningsschema för arbetstiden
Se även bestämmelsen om arbetstidshandlingar i § 15 nedan.
§ 30
Arbetstidsbank
§ 31
Flexibel arbetstid
§ 32 mom. 1
Villkor för flexibel arbetstid
§ 33
Gränser för överskridning eller underskridning av den ordinarie arbetstiden (saldo)
§ 34
Mertids- och övertidsarbete vid flexibel arbetstid
Mertids- och övertidsersättningarna bestäms enligt § 8 och 10 i detta kapitel.
§ 35
Anställningens upphörande med flexibel arbetstid