Työolobarometrin 2020 mukaan näyttää siltä, että korona-aika on kohdellut eri työntekijäryhmiä eri tavoin. Esimerkiksi etätyön myönteiset vaikutukset näkyvät barometrissa. Toisaalta koronan ja etätyön mahdolliset pitkäaikaiset vaikutukset esimerkiksi tule-sairauksiin tai mielenterveyteen eivät vielä näy tuloksissa.

https://www.kt.fi/uutiset-ja-tiedotteet/2021/korona-ajan-etatyo-paransi-tyokykya

Yleiskirje

6/2021

10.6.2021

Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus voimaan 1.9.2021

Korjaus 14.6.2021
Yleiskirjeen 6/2021 kohtaan 6.1 Allekirjoituspöytäkirja on tehty pieniä teknisiä korjauksia.

https://www.kt.fi/yleiskirjeet/2021/6/Sosi...llon-tyo-ja-virkaehtosopimus-voimaan-1.9.2021

Haku

Sairausloma

Perhevapaat

Muut virka- ja työvapaat

VI luku Kustannusten ja luontoissuoritusten korvaukset

VII luku Luottamusmiehet

VIII luku Lomauttaminen, osa-aikaistaminen ja palvelussuhteen päättyminen

Liite 1 Hallintotehtävien ja sisäisen palvelutoiminnan henkilöstö

Liite 2 Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstö

Korona-aika paransi etätyötä tehneiden työkykyä

Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus voimaan 1.9.2021

Pikalinkit

Muita sivustoja