Tiedote 3.2.2022 Hyvinvointialueiden palkkaharmonisoinnin kustannukset ovat vähintään 680 miljoonaa KT on päivittänyt arvioitaan palkkojen harmonisoinnin kustannuksista hyvinvointialueuudistuksessa. Todennäköisimpänä KT pitää arviotaan, jonka mukaan harmonisointi nostaa työvoimakustannuksia vuositasolla noin 680 miljoonaa euroa. https://www.kt.fi/uutiset-ja-tiedotteet/20...ntialueiden-palkkaharmonisoinnin-kustannukset
Sopimus 17.4.2026 Liite 3 Asiantuntijatehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2026-2028/asiantuntijatehtavat
Sopimus 19.6.2025 Liite 5 Muut ammattitehtävät ja peruspalvelutehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2025-2028/muut-ammattitehtavat-ja-peruspalvelutehtavat
Sopimus 28.6.2024 Liite 5 Muut ammattitehtävät ja peruspalvelutehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2024/lii...-muut-ammattitehtavat-ja-peruspalvelutehtavat
Sopimus 19.6.2025 Liite 1 Johto- ja esihenkilötehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2025-2028/johto-ja-esihenkilotehtavat
Sopimus 17.4.2026 Liite 4 Ammattitehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2026-2028/ammattitehtavat
Sopimus 5.4.2024 Liite 1 Johto- ja esihenkilötehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2024/liite-1-johto-ja-esihenkilotehtavat
Sopimus 19.6.2025 Liite 2 Erityisasiantuntijatehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2025-2028/erityisasiantuntijatehtavat
Sopimus 19.6.2025 Liite 3 Asiantuntijatehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2025-2028/asiantuntijatehtavat
Sopimus 5.4.2024 Liite 2 Erityisasiantuntijatehtävät https://www.kt.fi/sopimukset/sote/2024/liite-2-erityisasiantuntijatehtavat