Haku
Perusasiat kuntoon työsuojelun yhteistoiminnassa
… järjestetään tiistaina 29.10.2024 klo 13–16. Koulutus on kohdennettu kunnille, kuntayhtymille, hyvinvointialueille ja hyvinvointiyhtymille. Koulutuksen kohderyhmä ja tavoitteet Esihenkilöt, lähiesihenkilöt ja -johtajat, henkilöstöpäälliköt ja -johtajat, toimialajohto, …
Esihenkilön työsuojeluvastuut
… järjestetään maanantaina 4.11.2024 klo 13–16. Koulutus on kohdennettu kunnille, kuntayhtymille, hyvinvointialueille, … hyvinvointiyhtymille ja yrityksille. Koulutuksen kohderyhmä ja tavoitteet Henkilöstöhallinnon asiantuntijat, esihenkilöt, lähiesihenkilöt ja -johtajat, henkilöstöpäälliköt ja -johtajat, toimialajohto, …
Liite 2 Ammattien palkkaryhmiin sijoittelu
… ammattikoulutusta. Tähän ryhmään kuuluvat esimerkiksi työnjohdollisessa asemassa olevat työntekijät … oppilaat, jotka ovat tehneet oppisopimuksen. Soveltamisohje Mikäli henkilö on oppisopimusta tehtäessä työsuhteessa …
Liite 3 Erinäiset lisät
… noudatetaan työehtosopimuksen 50 §:n 2 momentin 1) kohdan määräyksiä. Työkokemuslisä myönnetään hakemuksetta. … alkavan palkanmaksukauden alusta lukien. 2 § Henkilökohtainen lisä Aikapalkalla työskentelevälle työntekijälle voidaan maksaa henkilökohtaista lisää, jonka suuruus on vähintään 0,1 euroa …
KT-lehti on ilmestynyt – teemana talous
… rahoitus ovat koetelleet hyvinvointialueita. Pirhan HR-johtaja Aija Tuimala kertoo, että Pirkanmaalla säästöjä ja … kysytään oikeita asioita, saadaan säästöjä, sanoo talousjohtaja Vesa Voutilainen . Miten asukkaat saatiin mukaan … rahoitus ovat koetelleet hyvinvointialueita. Pirhan HR-johtaja Aija Tuimala kertoo, että Pirkanmaalla säästöjä ja …
Hyvinvointialan tehtäväkohtaiset palkat ja niiden desiilit
… Hyvinvointialan tehtäväkohtaiset palkat ja niiden desiilit Tehtäväkohtainen peruspalkka määräytyy jokaisen sopimusalan omien … eri hinnoittelutunnuksissa maksettavista tehtäväkohtaisista palkoista ja niiden desiileistä. Ensimmäinen …
Vuoden 2013 yleiskirjeluettelo
… ja kuntayhtymille Vuoden 2013 yleiskirjeluettelo Oheisena tiedoksi luettelo Kunnallisen työmarkkinalaitoksen … yleiskirjeistä. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen Viestintäpäällikkö Suvi Veramo … KB) Yleiskirje 22/2013 Yleiskirje 22/2013 (43.03 KB) … Oheisena tiedoksi luettelo Kunnallisen työmarkkinalaitoksen …
Opettajien työhyvinvointi on parantunut koko maassa ja kaikilla koulutusasteilla
… lisäävät erilaiset työhön liittyvät voimavarat kuten hyvä johtaminen, yhteisöllisyys ja mahdollisuudet vaikuttaa omaan … lisäävät erilaiset työhön liittyvät voimavarat kuten hyvä johtaminen, yhteisöllisyys ja mahdollisuudet vaikuttaa omaan …
Suomen Konepäällystöliiton jäsenten palkantarkistukset 2014–2016
… (KT:n yleiskirje 16/2013). Lisätietoja asiassa antaa johtava työmarkkinalakimies Erkki Hintsanen, puh. 09 771 2111 … tai 050 357 4335. KUNNALLINEN TYÖMARKKINALAITOS Työmarkkinajohtaja Markku Jalonen Neuvottelupäällikkö Sari Ojanen … (KT:n yleiskirje 16/2013). Lisätietoja asiassa antaa johtava työmarkkinalakimies Erkki Hintsanen, puh. 09 771 2111 …
Kunta-alan tuntipalkkaisen henkilöstön palkantarkistukset 1.6.2025
… tuntipalkkaisen henkilöstön palkantarkistukset 1.6.2025 Ohessa lähetetään tiedoksi ratkaisu kunta-alan … ja palkkausjärjestelmiä koskevan aiemman kehittämisohjelman (2023 – 2027) kohdassa 3.5. sovitusta palkantarkistuksesta. Aiemmin …