Haku
Miten määritellään työsuojelun yhteistoimintahenkilön työpaikka tai toiminta-alue?
… on määriteltävä työpaikka ja/tai toiminta-alue, johon työsuojelun yhteistoimintahenkilöt valitaan. … saman työpaikan käsitteen alla. Hyvänä lähtökohtana voidaan pitää toiminnallisesti tarkoituksenmukaista …
Liite 2 Kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelujen henkilöstö
… jäljempänä ilmenee. Palkkahinnoittelun yhteinen soveltamisohje Hinnoittelun ulkopuoliset johtotehtävät Ao. palvelukokonaisuutta johtava työntekijä/viranhaltija tehtävänimikkeestä …
KT:n videotuotannon kehittäminen
… kehittämiseen, joka sisältää videoiden visuaalisen ohjeistuksen, sen mukaiset esimerkkivideot ja KT:n oman … viestinta@kt.fi Tarkennuksia esitettyjen kysymysten pohjalta Palveluntarjoaja tuottaa kustakin videoteemastamme … yhden esimerkkivideon. Videoteemamme ovat: INFO: Ajankohtaisen aiheen info- tai koulutusvideo (noin 2–10 min): …
Miten varmistetaan työsuojeluvaltuutettujen vaikutusmahdollisuudet isossa organisaatiossa?
… annetun lain 14 §:n mukainen yhteistoimintaelin, johon työsuojelun yhteistoiminta on yhdistetty. Muussa … -kokonaisuuksia hallintokunta-, palvelualue- tai toimialakohtaisesti, taikka virastoa, laitosta tai muuta …

Aluehallintovirastojen toiminta ruuhkautunut pahoin terveydenhuollosta tehtyjen ilmoitusten vuoksi
… joka perustuu toimivaan omavalvontaan ja viranomaisten ohjaukseen. Aluehallintovirastojen valvonta ennaltaehkäisee … osa aluehallintovirastoille saapuvista terveydenhuollon epäkohtia koskevista ilmoituksista tai kanteluista ei johda toimenpiteisiin, vaan voidaan todeta, että hoidossa ei …
HR-johtaminen hyvinvointialueilla
… HR-johtaminen hyvinvointialueilla Hyvinvointialueiden strateginen henkilöstöjohtaminen on sote-uudistuksen onnistumisen kannalta … ja KT:n muutostuki tarjoavat artikkelisarjan henkilöstöjohtamisen keskeisistä teemoista hyvinvointialueiden johtamisen tueksi ja ajatusten herättäjäksi. Mitä? …
Rekrytointi ja perehdytys hyvinvointialueilla
… vähitellen, ja sitä on myös syytä kehittää tietoisesti, rohkeasti ja ennakkoluulottomasti. Näin voidaan varmistaa, … henkilöstöä sekä tarvittavaa osaamista myös jatkossa. Rohkeus ja erottautuminen voittavat kaavamaisuuden ja … julkisuuskuvasta huolimatta. Sote-alan yleisen imagon ohella jokainen työnantaja voi aloittaa omien …
Henkilöstön saatavuus hyvinvointialueilla
… kiristynyt erityisesti koronapandemian myötä. Hoitohenkilökuntaa ei yksinkertaisesti enää riitä, ja toisaalta … sote-alalla työskentelevä henkilöstö, esihenkilöt ja johto ovat henkilöstöpulan vuoksi aiempaa kovemman paineen … alla. Hyvinvointialueet ottavat sote- ja pela-alojen ohjauksen hoitaakseen vuoden 2023 alussa ja henkilöstön …