Sök

Arbets- och näringsministeriet delar ut fyra miljoner euro för kompetenscenterverksamhet för invandrare. Bidrag kan sökas av kommuner med minst 8 000 invånare med ett främmande språk som modersmål. Ansökningstiden pågår 4.2–13.3.2020.

Enligt KT Kommunarbetsgivarnas och de kommunala huvudavtalsorganisationernas färska utredning om löner och arbetskraftskostnader är lönerna i många arbetsuppgifter högre inom kommunsektorn än inom den privata sektorn. Likaså är semesterförmånerna och andra anställningsvillkor i snitt bättre inom kommunsektorn. Dessutom betalar de kommunala arbetsgivarna högre pensionsavgifter än den privata sektorn.

I oktober 2018 arbetade 210 200 anställda i uppgifter som enligt planerna kommer att överföras till de självstyrande områdena då social- och hälsovårdstjänsterna läggs om. Å andra sidan arbetade 210 300 av de kommunalt anställda i uppgifter som kommunerna också i framtiden kommer att ansvara för.

Bland den kommunala personalen är andelen helt obesatta befattningar relativt liten. KT Kommunarbetsgivarnas utredning visar att arbetskraftsunderskottet är litet också bland yrkesgrupper inom social- och hälsovården samt småbarnspedagogiken.

Det är möjligt att förlänga arbetslivet om man lyckas stöda personer med olika förutsättningar att arbeta. Enligt en färsk undersökning är samråd om arbetshälsa ett fungerande sätt att utreda möjligheterna att anpassa arbetet efter arbetstagarens återstående arbetsförmåga.

I KunTekos kampanj Tekoja tiskiin belönas organisationer, utvecklare och utvecklingsåtgärder. De bästa åtgärderna och aktörerna bjuds till prisutdelningen på galan som ordnas i Helsingfors 20.11. Priskategorierna har nu offentliggjorts och de är sju.

Arbetarskyddsmyndigheten har utvecklat en ny enkätmetod för övervakning av psykosocial belastning. Enkäten tas i bruk i höst.

Under Kommunmarknaden offentliggjorde KT utvecklingsprojektet Soteliiderit och nu söker vi utvecklingspartner bland arbetsgivare inom social- och hälsovården. Anmälningen är öppen under september.