Haku
Miten lomakorvaus maksetaan, jos täyttä työaikaa tekevän viranhaltijan tai työntekijän palvelussuhde kestää 25.5.–3.7.2025? Työtunteja kertyy touko- ja heinäkuussa yhteensä 45,9 tuntia. Palvelussuhde on jatkunut touko- ja heinäkuussa yhteensä 10 kalenteripäivää.
… UKK KVTES 3.7.2025 Miten lomakorvaus maksetaan, jos täyttä työaikaa tekevän viranhaltijan tai työntekijän palvelussuhde … palvelussuhteen aikana pitänyt yhdenkin päivän vuosilomaa. KVTES IV luku 16 § 2 mom. …
Työntekijä on siirretty tilapäisesti muihin tehtäviin 8 viikon ajaksi. Siirtoa on tarve jatkaa 8 viikon jälkeen. Miten työnantajan on meneteltävä?
… UKK KVTES 14.4.2020 Työntekijä on siirretty tilapäisesti muihin tehtäviin 8 viikon ajaksi. Siirtoa on … jatkaa 8 viikon jälkeen. Miten työnantajan on meneteltävä? KVTES:n I luvun 10 §:n 1 momentin mukaan työntekijän …
Mihin palkkaryhmään kuuluu lapsen kotona työskentelevä perhepäivähoitaja ja kolmiperhepäivähoitaja?
… UKK KVTES 27.11.2025 Mihin palkkaryhmään kuuluu lapsen kotona työskentelevä perhepäivähoitaja ja kolmiperhepäivähoitaja? … perhepäivähoitajat ja kolmiperhepäivähoitajat kuuluvat KVTESin liitteen 5 palkkaryhmään 5VKA64. Tämä kysymys on …
Onko muilla kuin kelpoisilla varhaiskasvatuksen opettajilla lapsiryhmän ulkopuolista aikaa?
… UKK KVTES 14.5.2025 Onko muilla kuin kelpoisilla … lapsiryhmän ulkopuolista aikaa? Kelpoisten päiväkodissa työskentelevien varhaiskasvatuksen opettajien, … henkilöstöryhmillä ei ole vastaavaa soveltamisohjetta KVTESissä. Työnantaja voi kuitenkin määrätä lapsiryhmän …
Työntekijä tai viranhaltija osallistuu lakkoon. Hän sairastuu lakon alkamisen jälkeen, ja sairausloma jatkuu lakon päättymisen jälkeen. Miltä ajalta työntekijälle tai viranhaltijalle maksetaan sairauslomalta palkkaa?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 22.3.2022 Työntekijä tai viranhaltija osallistuu lakkoon. Hän … lakon alkamisen jälkeen, ja sairausloma jatkuu lakon päättymisen jälkeen. Miltä ajalta työntekijälle tai … lukien, mikäli palkallisuuden edellytykset täyttyvät (KVTES:n V luvun 1 § ja 2 §). …
Voiko työnantaja muuttaa vuosiloman ajankohtaa lakon vuoksi?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 22.3.2022 Voiko työnantaja muuttaa vuosiloman ajankohtaa lakon vuoksi? Jos … tai keskeyttää erityisen painavasta syystä. Lakko voi olla KVTES:ssa tarkoitettu erityisen painava syy. Vuosiloman …
Työntekijän palkanmaksu on keskeytetty tartuntatautilain 48 a §:n perusteella. Tuleeko työntekijälle antaa vuosilomaa lomakaudella 2.5.2022–30.9.2022?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 13.5.2022 Työntekijän palkanmaksu on keskeytetty tartuntatautilain 48 … Työntekijälle tai viranhaltijalle tulee antaa vuosiloma KVTES:n IV luvun 7 §:n mukaisesti. Työnantaja ja työntekijä …
Voidaanko varhaiskasvatuksessa suunnitella kaksiosainen työpäivä vanhempainillan takia?
… UKK KVTES OVTES 18.11.2024 Voidaanko varhaiskasvatuksessa suunnitella kaksiosainen työpäivä vanhempainillan takia? KVTESin III luvun 11 §:n mukaan viranhaltijan tai …
Pitääkö varhaiskasvatuksen henkilöstön koulutus suunnitella työvuoroluetteloon?
… UKK KVTES OVTES 18.11.2024 Pitääkö varhaiskasvatuksen henkilöstön koulutus suunnitella työvuoroluetteloon? KVTESin III luvun 4 §:n mukaan työajaksi luetaan koulutus, …
Voiko liukuvaa työaikaa käyttää lääkärisopimuksessa, jos työnantaja sijoittaa säännöllistä työaikaa klo 17:n jälkeen?
… UKK LS 1.7.2020 Voiko liukuvaa työaikaa käyttää lääkärisopimuksessa, jos työnantaja … jälkeen? Lääkärisopimuksen soveltamisalueella sovelletaan KVTES:n III luvun liukuvan työajan määräyksiä. KVTES:n III luvun 31 §:n mukaan liukuvalla työajalla …