Haku
Voiko työnantaja sallia kasvomaskin käyttämisen työpaikalla tai työtehtävissä, vaikka työnantaja ei sitä edellyttäisikään?
… UKK KVTES 23.9.2021 Voiko työnantaja sallia kasvomaskin …
Miten työnantaja saa tiedon työntekijän tai viranhaltijan soveltuvuudesta tartuntatautilain 48 §:n mukaisiin tehtäviin?
… UKK KVTES 22.11.2017 Miten työnantaja saa tiedon työntekijän tai …
Onko poliittinen lakko laillinen työtaistelutoimenpide ja pitääkö siitä ilmoittaa etukäteen?
… UKK HYVTES KVTES SOTE-sopimus 17.10.2018 Onko poliittinen lakko …
Mitä työaikamuotoa sovelletaan päiväkodin johtajaan ja varhaiskasvatusjohtajaan?
… UKK KVTES OVTES 7.2.2023 Mitä työaikamuotoa sovelletaan … Varhaiskasvatuksen hallinnolliset tehtävät kuuluvat KVTESin liitteen 5 soveltamisalan piiriin. Jos kyseessä on …
Työntekijä tai viranhaltija osallistuu lakkoon. Hän sairastuu lakon alkamisen jälkeen. Maksetaanko työntekijälle tai viranhaltijalle sairauslomalta palkkaa?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 22.3.2022 Työntekijä tai viranhaltija …
Kuka käyttää työnjohto-oikeutta lakon aikana?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 22.3.2022 Kuka käyttää työnjohto-oikeutta …
Työnantaja on nimennyt esihenkilön vastuuhenkilöksi lakkojen aikana. Esihenkilö kuuluu lakkoilmoituksen antaneeseen työntekijäliittoon. Voiko esihenkilö kieltäytyä työstä lakon aikana?
… UKK KVTES 22.3.2022 Työnantaja on nimennyt esihenkilön …
Voidaanko varhaiskasvatuksessa käyttää pikaviestisovellusta työasioiden hoidossa työajan ulkopuolella?
… UKK KVTES OVTES 31.1.2022 Voidaanko varhaiskasvatuksessa käyttää …
Mitä palkkaa suojelutyöstä maksetaan?
… UKK KVTES SOTE-sopimus 22.3.2022 Mitä palkkaa suojelutyöstä …
Kunta on käynyt keväällä yhteistoimintaneuvottelut, jotka koskivat henkilöstön lomauttamista koronapandemian aiheuttaman työn tilapäisen vähentymisen vuoksi. Kunnalla on tarve sopeuttaa talouttaan myös henkilöstömenojen osalta syksyllä. Täytyykö kunnan käydä uudet yhteistoimintaneuvottelut?
… UKK KVTES 6.10.2020 Kunta on käynyt keväällä …