Haku
KT:n verkkosivujen käyttöehdot ja tietosuoja
… uutisia ja blogikorjoituksia, jotka voivat sisältää henkilötietoja kuten henkilöiden nimiä. Nämä henkilötiedot … kehittämistä varten sen käytöstä kerätään yleisiä tilastotietoja. Käytämme sivuillamme myös evästeitä. Mitä … käyttöön. Lisätietoa evästeistä voit lukea TRAFICOM Liikenne- ja viestintäviraston …
Kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS-22) sopimuskorotukset vuonna 2024 sekä sopimusmuutokset
… Kunnanhallituksille ja kuntayhtymille Kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS-22) … - ns. perälaudan vaikutukset Kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS) … erästä osa käytetään työajan lyhentämiseen TS:n henkilöstön osalta, jotka ovat KVTESin liitteen 18 …
Mitä julkisen alan työhyvinvointitutkimus 2020 kertoo kunta-alasta?
… Työjärjestelyissä isoja muutoksia vuonna 2020 Kunta-alan henkilöstöstä 36 prosenttia siirtyi etätyöhön, ja heistä … kolmannes kokoaikaiseen etätyöhön. Lisäksi 11 prosenttia henkilöstöstä siirtyi osittain tai kokonaan toisiin … 2020. Suuret muutokset työjärjestelyissä – noin puolet henkilöstöstä siirtyi osittain tai kokonaan etätyöhön tai …
Työolobarometri: Merkityksellinen työ ja yhteisöllisyys kunta-alan vahvuuksia
… on vaikuttanut eri toimialoihin, työpaikkoihin ja henkilöstöryhmiin eri tavoin. Työmarkkinatilanne elpyi … se, että moni vastaaja kertoi, että työpaikalla oli lisätty henkilöstön määrää, ja uskoi työllistymismahdollisuuksiinsa. … koki työkykynsä hyväksi suhteessa työn fyysisiin ja henkisiin vaatimuksiin. Etä- ja lähityön voimavara- ja …
Työajat
… on toiminnan ja tehtävien kannalta tarkoituksenmukainen. Henkilöstö työaikamuodoittain Kunta-ja hyvinvointialan … työaikamuoto on yleistyöaika, jonka piirissä on kolmasosa henkilöstöstä. Vuosityöaika Säännöllinen vuosityöaika … Vuoden 2023 säännölliset vuosityöajat Tuntia Osuus henkilöstöstä (%) Yleistyöaika 1 574–1 760 34 Jaksotyöaika 1 …
Lausunto hallituksen esityksestä jatkuvan oppimisen digitaalista palvelukokonaisuutta koskevaksi lainsäädännöksi
… se tarjoaa myös työnantajille mahdollisuuden saada tietoa henkilöstön osaamisesta ja sen kehittämistarpeista. Tämä auttaa suunnittelemaan strategista henkilöstön kehittämistä tehokkaammin. Palvelu mahdollistaa … se tarjoaa myös työnantajille mahdollisuuden saada tietoa henkilöstön osaamisesta ja sen kehittämistarpeista. Tämä …
Sote-työnantajat kehittävät toimintaansa
… vuonna 2022 säännölliset kuukausittaiset esihenkilötreffit, joiden lisäksi ajankohtaista tiedotusta tehdään myös monilla muilla … Sote-alalla on vetovoimaa ja sen todistavat myös koulutustilastot. Organisaatiotason vetovoimaisuus onkin pulmana …
Kunta-alan työmarkkinaseminaari Raumalla
… kesäyliopiston verkkosivujen kautta www.lskesayliopisto.fi > Ilmoittautuminen työmarkkinaseminaariin. Kesäyliopiston … osallistumismaksu on 300 euroa. KT Kuntatyönantajat toivoo henkilöstöjohdon ja muiden työnantaja-asemassa olevien … kesäyliopiston verkkosivujen kautta www.lskesayliopisto.fi > Ilmoittautuminen työmarkkinaseminaariin. Kesäyliopiston …
Työntekijöiden mielenterveyden heikentymistä voidaan ennakoida koneellisesti
… tunnistettiin seitsemän piirrettä, jotka lisäsivät henkilön todennäköisyyttä saada mielenterveyden ongelmaan … tunnistettiin seitsemän piirrettä, jotka lisäsivät henkilön todennäköisyyttä saada mielenterveyden ongelmaan …
Lausunto laatusuosituksesta aktiivisen ja toimintakykyisen ikääntymisen ja kestävien palvelujen turvaamiseksi 2024–2027
… palveluissa ja tasapainoilun kasvavan palvelutarpeen, henkilöstön riittävyyden ja kustannusten kasvun hillinnän … alta. Etusivu | Tärkeissä töissä (tarkeissatoissa.fi) > Tekojen torilla maailman paras kuntatyö näkyväksi | Tekojen tori (tarkeissatoissa.fi) > Toimintamallit | Tekojen Tori (tarkeissatoissa.fi) > …