Haku
VII luku Luottamusedustajat
… Parhaimmillaan paikallinen sopiminen edistää joustavaa työ- ja vapaa-ajan yhteensovittamista ja … alettua tai ajanjaksoittain, kuitenkin vähintään neljännesvuosittain. Edellä mainittujen tietojen lisäksi työnantaja … ja määräaikaisuuden perusteesta vähintään neljännesvuosittain, mikäli palvelussuhde kestää vähintään 30 …
VIII luku Lomauttaminen, osa-aikaistaminen ja palvelussuhteen päättyminen
… kuusi kuukautta. Soveltamisohje Mm. kustannusten pakottava vähentämistarve hyvinvointialueella tai … Työnantajalla ei ole työntekijää lomauttaessaan ilmoitusvelvollisuutta työsopimuslaissa tarkoitetuissa tapauksissa, … . Soveltamisohje Viranhaltijan oikeudesta työllistymisvapaaseen ja työnantajan ilmoitusvelvollisuudesta …
Luku IX Työsuojeluvaltuutetun irtisanomissuoja ja työsuojeluvaltuutetun korvaus
… riitauttaa purkamisen, on työnantajan maksettava työsuojeluvaltuutetulle yhden kuukauden palkkaa vastaava määrä, mikäli kanne asiassa nostetaan neljän viikon … tämän sopimuksen vastaisesti, työnantajan on suoritettava korvauksena työsuojeluvaltuutetulle vähintään 10 ja …
Liite 1 Eräissä hallinnon asiantuntijatehtävissä, toimistoalan tehtävissä ja ICT-alan tehtävissä sekä sisäisessä palvelutoiminnassa toimiva henkilöstö
… tai kanslian virasto- ja laitospalvelun esihenkilötyö (vastaava vahtimestari) Palkkausluvun 17 §:n mukaiset työnantajan … tai ammatillista perustutkintoa tai vastaavia aikaisempia tutkintoja. Tähän palkkahinnoittelukohtaan … työmenetelmien kehittyminen ja asiakaspalveluvaatimusten kasvaminen) voivat vaikuttaa tehtävien sisältöön. …
Liite 2 Ruokapalveluhenkilöstö
… Tähän ryhmään voivat kuulua esimerkiksi ravitsemispäällikkö, ruokapalveluesimies, emäntä ja … Välitön työnjohto (H2RUO040) Ruokapalvelusta vastaavan alaisena tehtävä välitön työnjohtotyö. Pätevyys: … teknologian lisääntyvässä käytössä ja hygieniavaatimusten kasvaessa. Tehtäväkuvaus tulee tarkistaa muuttuneiden …
Liite 3 Muiden alojen palveluhenkilöstö
… työmenetelmien kehittyminen ja asiakaspalveluvaatimusten kasvaminen) voivat vaikuttaa tehtävien sisältöön. …
Liite 4 Neuvotteluosapuolten suositus HYVTESin palkkatilastoinnin edistämiseksi
… työntekijälle/viranhaltijalle suositellaan ilmoitettavan tehtävien mukaan määräytyvä tilastotunnus. … ei tarkoita, että ko. työntekijät/viranhaltijat muodostavat oman palkkahinnoittelukohdan, vaan kyse on edelleen … palkkausluvun 17 §:n mukaiset tehtävät merkitään seuraavilla tilastotunnuksilla H9TAE010 HYVTESin 17 §:n …
Liite 5 Vammaisten työllistymistyötä koskevat erityismääräykset
… palkkansa tulee olla työkyvyn vajauksen vuoksi vastaavassa suhteessa alempi, jollei työntekijän kanssa ole …
Yleiset määräykset
… 1 mom. Matkakustannusten korvaukseen oikeuttava virkamatka on hyvinvointialueen/hyvinvointiyhtymän … antamaan määräykseen perustuva matka, joka ei kuulu tavanomaiseen virkatoimintaan / tavanomaisiin työtehtäviin. Matkakustannuksina pidetään niitä …