Työnantajan on järjestettävä ennaltaehkäisevä työterveyshuolto työntekijöilleen. Lisäksi työnantaja voi halutessaan järjestää myös sairaanhoito- ja muita terveydenhuoltopalveluita.
Markkinaoikeus hylkäsi 22.9.2017 antamassaan päätöksessä hakemuksen, jolla haluttiin kieltää Yleistä työttömyyskassaa vertailemasta eri työttömyyskassojen jäsenmaksuja markkinoinnissaan.