Tutustu kunta- ja hyvinvointialan sopimuskorotuksiin 2025–2028 >
SOPIMUSRATKAISU
Haku
Mikä on perusteltu syy muuttaa työvuoroluetteloa varhaiskasvatuksessa?
… UKK KVTES OVTES 31.1.2022 Mikä on perusteltu syy muuttaa työvuoroluetteloa varhaiskasvatuksessa? Varhaiskasvatuksen työnantajan on arvioitava perustellun syyn olemassaoloa … kussakin tapauksessa erikseen. Perusteltuna syynä työvuoroluettelon muuttamiseen voidaan pitää muun muassa …
Miten työvuoroluetteloa voidaan muuttaa varhaiskasvatuksessa sen tiedoksi antamisen jälkeen?
… UKK KVTES OVTES 31.1.2022 Miten työvuoroluetteloa voidaan muuttaa varhaiskasvatuksessa sen tiedoksi antamisen jälkeen? Varhaiskasvatuksessa työvuoroluettelo on saatettava kirjallisesti viranhaltijoiden ja työntekijöiden tietoon viimeistään viikkoa ennen siinä …
Työnantaja pystyy tarjoamaan ilman tartuntatautilain 48 a §:n tarkoittaa suojaa olevalle työntekijälle vain lyhyitä sijaisuuksia. Kuinka palkanmaksun osalta toimitaan?
… UKK KVTES LS SOTE-sopimus 30.1.2022 Työnantaja pystyy tarjoamaan ilman tartuntatautilain 48 a §:n tarkoittaa suojaa olevalle työntekijälle vain lyhyitä sijaisuuksia. Kuinka palkanmaksun …
KT:n lausunto hallituksen esityksestä eduskunnalle laeiksi sairausvakuutuslain, vuosilomalain 7 §:n ja merimiesten vuosilomalain 3 §:n väliaikaisesta muuttamisesta
… HE 242/2021 vp KT:n lausunto hallituksen esityksestä eduskunnalle laeiksi sairausvakuutuslain, … 3 §:n väliaikaisesta muuttamisesta Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT kiittää muutosesityksen nopeasta valmistelusta työmarkkinaosapuolten …